Статьи по теме «трудовой договор»
Работодатели путают мух с котлетами, заключая срочные трудовые договоры. Конституционный суд разобрался
Опубликовано Постановление Конституционного суда №25-П/2020 от 19.05.2020, в котором рассмотрен вопрос соответствия нормы ТК о срочных трудовых договорах нормам Конституции.
Как быть, если работники не хотят официального трудоустройства? Чтобы не платить налоги?
Интересный вопрос прилетел в «Красный уголок бухгалтера». Обычно люди возмущаются, что из официально не устраивают на работу. А тут, наоборот, не хотят официального трудоустройства.
Прекращение трудового договора
Расторжение трудового договора - это окончание отношений между нанимателем и нанятым работником по самым разным мотивам. Причем инициатором этого может выступать как сам нанятый работник, так и наниматель.
Перевод кадровых документов в электронный формат
Для того чтобы в условиях пандемии максимально избежать бумажных кадровых документов, Президентом РФ подписан Закон №122-ФЗ. Начало действия Закона №122-ФЗ - 5 мая 2020 года.
Детсадовский метод: как сэкономить 2,9% на налогах
Глядя на Постановление Арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 16.03.2020 № Ф02-768/2020 по делу № А33-12231/2019, я, честно говоря, почесал репу и подумал: а зачем вообще бизнесмен так делал? Ну это же детский сад и сбоку бантик.
17 ответов Роструда про оформление директора
Как принять на работу гендиректора, возложить на него обязанности главбуха и т.д.
Трудовой договор с иностранным гражданином: нюансы
По закону, нанимателем иностранного гражданина может быть как юридическое, так и физическое лицо. Однако при найме следует учитывать ряд нюансов.
КС запретил штрафовать за не поданное в МВД уведомление по работнику-иностранцу
Штрафы за не уведомление о трудовом договоре или ГПД с иностранцем существенно выросли с 2017 года. МВД, к которому отошли функции ФМС, требует уведомлять не только о заключении/расторжении договора с иностранным гражданином, но и об изменении в условиях действующего договора. Законно ли это?
ФНС предупреждает: не подменяйте трудовые отношения гражданско-правовыми
Я думаю, что это письмо появилось не случайно... Я думаю, что это намек-предостережение работодателям в отношении самозанятых...
Трудовые договоры станут электронными
Сегодня в первом чтении принят законопроект № 859678-7 о введении в России электронного кадрового документооборота. Пока в качестве эксперимента.
Аутстаффинг-мошенники. Как распознать, что аутстаффинговая компания вас обманывает?
Мы часто слышим, что аутстаффинг - это развод, да и только. К сожалению, на российском рынке кадровых услуг такое мнение действительно сложилось. Из-за нечестных подрядчиков.
Скандал декабря: кому принадлежит созданный в период действия трудового договора авторский продукт?
Правозащитник оценил обстоятельства спора между Rambler и Игорем Сысоевым об изначальных правах на главный мировой веб-сервер Nginx.
Правила слежки (часть 2). Ну хотя бы без «контроля запаха в туалете»
Продолжаем разговор о том, до чего дошли прогресс и паранойя работодателей и что простому сотруднику со всем этим делать? Начало здесь.
Работа с физлицом. Трудовой договор или договор гражданско-правового характера?
Собрали в одном материале множество вопросов про соотношение трудового договора и договора гражданско-правового характера... Получилась настоящая полноценная статья.
Трудовой договор, приказы по работникам и еще десятки кадровых документов будут электронными
Сейчас трудовым законодательством предусмотрено более 60 документов по кадровым вопросам, многие из них можно перевести в электронный вид, в том числе трудовой договор, договор о так называемой полной материальной ответственности, иные виды договоров
Для тех, кому навязали трудовые функции за бесплатно
Вывод Конституционного суда: ст. 370 ТК не позволяет произвольно включать в должностную инструкцию дополнительные обязанности, схожие с основными, равно как и не предоставляет возможности увольнения в случае отказа от их выполнения.
Правила съемки или что нужно знать при организации видеонаблюдения в офисе
Зачем работодателю устанавливать видеокамеры? Большинство ответит: «Чтобы наблюдать, как сотрудники работают», и это неверный ответ. Почему? Чем на самом деле полезно видеонаблюдение и стоит ли оно расходов?
Директор-учредитель не работает по трудовому договору. А зачем тогда сдавать СЗВ-М?
Помните историю из гоголевского «Ревизора» про унтер-офицерскую вдову, которая сама себя высекла? Так вот, если вы директор фирмы, у вас такого права нет. Роструд запрещает.
Революция в правилах оформления трудового договора
Люди уже в следующем году смогут устраиваться на работу дистанционно, заключив с работодателем электронный договор. В 2021 году станет доступна удаленная регистрация и оформление пособия в центре занятости. Такие возможности даст сервис «Трудовые отн
Компания работает с ИП, которые недавно были сотрудниками в штате. Как доказать, что не схема
Сотрудники компании оформились как ИП и стали оказывать этой же компании услуги. Для инспекции это однозначно схема. Но есть практика, когда компания доказала, что работа с ИП, которые ранее были сотрудниками по найму — никакая не схема