Статьи по теме «трудовые отношения»
Начинается рабочий сезон, а у вас еще нет нового ответственного сотрудника? Найдите его на «Клерке»!
Скоро заканчиваются отпуска, начинается рабочий сезон. Пора искать новых и ответственных сотрудников. Выбирайте лучших кандидатов для работы в вашей компании вместе с «Клерком»!
Изменения в порядке приема на работу несовершеннолетних. Мини-курс
За пару минут видео в этом мини-курсе разберем, как правильно нанять несовершеннолетнего.
Место на парковке для машин сотрудников облагается НДС
Рассматриваются последствия по налогу на добавленную стоимость при предоставлении работникам парковочных мест.
Что важно знать кадровику в 2023 году: изменения законодательства и топ-4 разъяснений Минтруда и Роструда
Новые правила подсчета стажа для больничных, рекомендации Роспортребнадзора, новые письма и разъяснения ведомств — в летнем обзоре для специалиста по кадрам.
Может ли работодатель запретить сотрудникам курить?
Если есть специальный локальный акт, который запрещает курить, то сотрудники должны ему подчиняться. За нарушение могут сделать выговор или замечание.
Испытательный срок: возможность увольнения за три дня
Работник, который не проработал в компании весь период испытательного срока, может написать заявление об увольнении за 3 календарных дня до своего ухода.
Работодатель может применить к сотруднику один из трех видов взыскания
Работнику можно сделать либо замечание, либо выговор или уволить сотрудника по соответствующим основаниям.
В офисах кабинетная система в 3,5 раза популярней модных open space
Каждый второй сотрудник лучше работает в кабинете, чем в открытом пространстве.
Рекомендации Роспотребнадзора для работы в жару: избежать опасностей
Лето на большей части России не сдаётся, во многих регионах стоит жара. В офисах ведутся «кондиционерные войны», а тем, кто трудится на воздухе, приходится особенно тяжело. Мы в hh.ru уверены, что каждому на рабочем месте должно быть комфортно, и поэтому напоминаем, какая температура считается допустимой для труда.
Большинство соискателей понимают обещание перезвонить после собеседования как отказ в трудоустройстве
54% рекрутеров все же перезванивают соискателям, чтобы сообщить о принятом решении.
Об НДС при оказании услуг по обучению охране труда. Письмо Минфина
Рассматриваются последствия по налогу на добавленную стоимость при обучении о консультировании по охране труда.
Чем ВКС выгоднее обычного иностранца. Условия и порядок привлечения высококвалифицированного специалиста к работе
Если выполнение той или иной задачи требует от работника наличия определенных знаний и квалификации, на помощь работодателю могут прийти высококвалифицированные иностранные специалисты. Разберем, чем такие работники выгоднее обычных иностранных сотрудников, какие существуют условия и порядок привлечения их к работе.
Сотрудники хотят совмещать в командировках работу и возможность отдохнуть
Больше всего жители страны хотят отправиться по работе в Калининград, Санкт-Петербург и во Владивосток.
Для мигрантов предлагают создать саморегулируемые организации
В новые СРО могут войти частные агентства, которые привлекают иностранных сотрудников для работы в России.
Повышение гарантий трудовых прав одиноких матерей
Депутаты хотят ввести запрет на увольнение одиноких матерей, имеющих детей в возрасте до 16 лет.
Как оплачивается больничный лист после увольнения в 2023 году
Сотрудник уволился по собственному желанию и заболел. Когда бывший работодатель обязан оплатить больничный и в каком размере?
Сразу 10 вакансий разместила за день компания на «Клерке»
Массово искать персонал в компанию можно с легкостью. Например, вам нужно укомплектовать штат новой аутсорсинговой компании или вы открываете филиал в другом регионе, да просто хотите быстро найти большое количество сотрудников. Разместить большое количество объявлений без вреда для бюджета позволяют Клерк.Вакансии.
В Госдуму внесли законопроект, устанавливающий сокращенный день в жаркую погоду
Предлагается установить требования к режиму труда в жаркую погоду.
🎓 Вебинар: Как оценить компетенции сотрудника: методики в HR. Уже сегодня в 11:00 мск
Оценка компетенций сотрудника лежит в основе решений, касающихся повышения эффективности труда и планов квалификационного развития работников.
Работодатель может привлечь к сверхурочной работе только с письменного согласия сотрудника
Согласие нужно брать каждый раз, когда работник выполняет свои обязанности за пределами установленной продолжительности рабочего дня.