Статьи по теме «трудовые отношения»
Каждая четвертая компания интересуется долгами соискателей
Чаще всего кредитную историю проверяют у менеджеров по работе с клиентами, специалистов по продажам и закупкам.
Сотрудник не может переносить отпуск, если у него заболел ребенок
Продлить или перенести ежегодный оплачиваемый отпуск разрешено только если заболел сам сотрудник, а не его ребенок.
🎓 Уже завтра бухгалтеры узнают, как Минтруд и ФНС будут бороться со скрытыми сотрудниками
Подготовьтесь к проверкам и запросам по сотрудникам и уберегите себя от штрафов.
Бюджетникам установят единые ставки по окладам
Правительство будет контролировать, чтобы фиксированные выплаты бюджетникам были не ниже МРОТ, а также устанавливать обязательные требования к системам оплаты труда.
Организованный набор трудовых мигрантов будет проводить «Работа в России»
Госкомпания «Работа в России» будет собирать у работодателей заявки для найма мигрантов, подбирать нужных сотрудников в рамках оргнабора и вести реестры.
Работодатели не смогут разорвать трудовой договор с вдовами участников СВО
В течение года работодателям будет запрещено увольнять женщин, которые потеряли супругов в ходе боевых действий. Их трудовые права будут защищены так же, как и у женщин с детьми в возрасте до 3-х лет.
Как платить НДФЛ, если работник за границей: правила 2024 года
Рассказываем, как Минтруд России намекает на оформление «по ГПД», какие у работодателя есть варианты и когда он не должен платить НДФЛ.
Разъяснили, как работодатель должен предоставлять отпуск совместителю
На совместителей распространяются те же компенсации и гарантии, которые есть у основных сотрудников. Даже если работник трудится на 0,5 ставки, ему положен отдых в течение 28 календарных дней.
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ: Определение № 45-КГ21-15-К7 от 30.08.2021
Больше половины сотрудников хотят от работодателей бесплатного обучения, ДМС и гибкого графика
Коллектив ценит хорошие отношения, премии, гибкий график, удаленку, ДМС и когда работодатель берет на себя расходы по дополнительному образованию.
Дистанционные работники в 2024 году: как платить НДФЛ по новым правилам
Статус дистанционного (удаленного) сотрудника означает, что он выполняет свои трудовые обязанности вне офиса или иного места нахождения работодателя. Для сотрудников на удаленке, работающих в российских компаниях из-за рубежа, с 2024 года применяются новые правила уплаты НДФЛ. Рассказываем об изменениях подробнее.
Как в 2024 году оформить перевод сотрудника на дистанционную работу
Правила перевода сотрудников на удаленную работу зависят от того, по чьей инициативе это происходит — работодателя или сотрудника. Рассказываем, какие документы оформить, нужно ли подать форму ЕФC-1 и уведомить центр занятости.
В подразделе 1.2 формы ЕФС-1 нужно указывать весь период работы сотрудника
В форме ЕФС-1 работодатель должен отразить весь период работы в отчетном периоде и выделить, когда сотрудники работали в особых условиях труда.
На «Клерке» даже ФНС ищет сотрудников
В сервисе Клерк.Работа ИФНС № 36 по Москве размещала свою вакансию.
Поездки сотрудников можно считать командировками, даже если это не прописано в приказе
Работодатель может отправить сотрудника в поездку и в документах не указать слово «командировка». Однако Роструд признает такой отъезд служебной командировкой.
Когда сотрудник должен выйти на работу, если в договоре нет даты
Если в условиях трудового не указана точная дата, с которой работник должен приступить к выполнению своих задач, он обязан выйти на работу именно на следующий день. Контролировать сроки проще и быстрее, если компания пользуется КЭДО.
Как правильно оформить найм исполнительного директора в органах власти?
Добрый день! Подскажите, первый раз сталкиваюсь, знаю тут многие через это прошли, подскажут. Берём на работу исполнительного директора, какой порядок действия должен быть конкретно с органами исполнительной власти? (ФНС,ПФР, ФСС).
Как налоговики находят тех, кто не платит НДФЛ и страховые взносы
НДФЛ и страховые взносы ФНС проверяет особо тщательно. Разберитесь, какие превентивные меры позволят снизить риск претензий.
47% работодателей оплачивают сотрудникам повышение квалификации
Большинство компаний тратят на образование сотрудников не менее 10% от своих ежемесячных расходов. Работодателям важно, чтобы персонал умел пользоваться современными инструментами и быстро адаптироваться к изменениям.
Исследование: искусственный интеллект заменит бухгалтеров через 3 года
Профессии сотрудников бухгалтерии и отдела кадров под угрозой исчезновения. Специалистов заменят автоматизированные технологии, которые научились успешно управлять активами.