Статьи по теме «увольнение работника»

Цифра дня. Про увольнение

Половина опрошенных россиян задумывалась об увольнении вслед за коллегой.

Законно ли увольнение за прогул, если работник оформил больничный

Часто работники оформляют больничный, чтобы избежать увольнения за прогул. При этом суды в большинстве случаев встают на сторону прогульщика, хотя возможны и варианты. Разбираем нюансы.

Можно уволиться, будучи в отпуске без содержания: пример

Чтобы уволиться по собственному желанию, надо подать заявление – за две недели до желаемой даты. Подать это заявление можно, находясь в отпуске без оплаты.

Роструд: Письмо № ПГ/18888-6-1 от 19.09.2024

Свердловский областной суд: Апелляционное определение № 33-9731/2016 от 29.06.2016

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ: Определение № 5-КГ18-187 от 15.10.2018

При желании можно уволиться во время больничного

Запрет на увольнение во время больничного действует только для увольнения по инициативе работодателя.

Что делать работодателю, если увольняемый отказывается подписывать приказ + пример формулировки

Иногда увольняемый сотрудник отказывается поставить подпись, что он ознакомлен с приказом, или возникают иные обстоятельства, по которым получить визу увольняемого невозможно. Но ТК требует, чтобы подпись была. Как выйти из ситуации?

Увольнение работника в связи с призывом на срочную службу осенью 2024 года

Указом Президента от 30.09.2024 № 822 объявлен осенний призыв на срочную службу в армию с 1 октября 2024 года.  Призыв на срочную военную службу является основанием для увольнения работника по статье 83 ТК.

IT-компания ABBYY назвала массовые увольнения сотрудников «трансформацией бизнеса»

Организация пересмотрела стратегию развития и решила одним днем уволить IT-специалистов из России.

С 1 марта 2025 года у работодателей будет новая обязанность по оплате труда

Сотрудникам компенсируют неиспользованные дни отдыха за работу по выходным и в праздники.

👍 При увольнении неиспользованные отгулы теперь точно оплатят: закон принят

Сегодня 24 сентября депутаты Госдумы в окончательном третьем чтении приняли правительственный законопроект об оплате неиспользованных дней отдыха при увольнении работника.

Роструд: Письмо № 1552-6 от 05.09.2006

Что должен выплатить работодатель, если сотрудник заболел в течение месяца после увольнения

Если сотрудник заболел в течение 30 календарных дней после увольнения и еще не успел трудоустроиться, он может обратиться к бывшему работодателю за пособием, и тот обязан его выплатить. Рассказываем, как это правильно сделать.

Минтруд рассказал, как посчитать 2 недели отработки перед увольнением

С какой даты отсчитывают 2 недели отработки перед увольнением? Рассказали специалисты Минтруда в своем Telegram.

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-5035 от 21.08.2024

Как исправить чужую ошибку в трудовой книжке

Разбираемся, в каком порядке нужно исправить ошибочную запись в трудовой книжке сотрудника, если предыдущий работодатель неправильно проставил дату его увольнения.

Как составить заявление об увольнении по собственному желанию + образец

Сотрудник может уволиться по собственному желанию в разных случаях — решил сменить место, собирается переезжать, поступил в ВУЗ, не устроила работа во время испытательного срока. Несмотря на то, что сотрудник увольняется по своей инициативе, от формулировки в заявлении зависят сроки увольнения. Кроме того, у работника есть право отозвать заявление.

Ученический договор с сотрудником: особенности оформления, страховые взносы, риски

Ученический договор — удобный инструмент и для повышения профуровня сотрудника и для экономии на страховых взносах. Рассказываем, как оформлять ученические договоры так, чтобы получать только пользу, а не штрафы.

За неоднократный отказ дистанционщика от командировки его можно уволить

Так считает Роструд. И объясняет, почему.