Статьи по теме «увольнение работника»
Увольнение по собственному желанию: топ-5 ошибок работодателей
Казалось бы, все просто: подал заявление за 2 недели до ухода — и никакого стресса для сторон, но на деле же выходит несколько иначе.
Увольнение без компенсации отпуска с обещанием взять в другую компанию. Это вообще законно?
Работника хотят уволить по соглашению сторон без компенсации за неиспользованный отпуск. При этом, обещают взять в другую компанию, потому он не хочет ссориться.
Сокращение персонала: как не нарушить закон
Правомерно ли увольнение сотрудников в связи с сокращением штата в период неблагоприятной эпидемиологической ситуации? Какова в этом случае процедура сокращения? Какие выплаты полагаются работникам? К какой ответственности может быть привлечен работодатель при нарушении процедуры сокращения?
Новые требования по отчетам в Службу занятости
Вы уже подготовили новый отчет в Службу занятости? Если нет, то давайте обсудим, какую информацию от вас ждут.
Почти половина россиян может быть уволена
Почти половина работающих россиян рискуют быть уволенными, отправится в вынужденный отпуск или столкнуться с уменьшением и задержками зарплаты, предупреждают специалисты Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС.
Текучка кадров играет злую шутку с получателями льготных кредитов
Правительство внедрило такую меру поддержки бизнеса, как льготное кредитование по ставке 2% с возможностью списания кредитной задолженности.
Как компании защитить себя от неправомерных действий бывшего работника. Что такое «садовый отпуск»
Соглашение о неконкуренции — российская и зарубежная практика.
СЗВ-ТД теперь надо сдавать на следующий день после приема или увольнения
При большой текучке кадров у крупных организаций СЗВ-ТД придется отправлять практически ежедневно.
Ежедневную сдачу СЗВ-ТД узаконили
Работодателей обязали регистрироваться в базе Роструда и сдавать туда сведения об увольнениях
Если сотрудник надумал уволиться в нерабочие дни, рассчитайтесь с ним и выдайте трудовую книжку
Как известно, сейчас многие организации не работают. Трудовая жизнь коллектива замерла, однако некоторые кадровые движения все-таки происходят.
Увольнение, отпуск и тайное посещение работы: что можно и нельзя в нерабочие дни
Подборка вопросов-ответов про трудовые отношения в период пандемии.
Четверть компаний планируют снижать зарплаты, а треть будет сокращать сотрудников
В ближайшие полгода 27% российских компаний планируют снизить зарплаты своим сотрудникам, 37% думают о сокращении персонала.
Бухгалтер, к частой сдаче СЗВ-ТД будь готов!
С января 2020 года был введен еще один отчет, который работодатели теперь сдают в ПФР о трудовой деятельности каждого сотрудника в соответствии с новой редакцией 27-ФЗ от 01.04.1996.
Работодателей обязали сдавать СЗВ-ТД на следующий день после приема или увольнения сотрудников
Правительство обязало работодателей сообщать в Пенсионный фонд о приеме или увольнении работников на следующий же день после издания приказа.
Как увольнять сотрудников, чтобы спасти бизнес
Эта статья для работодателей, которые хотели бы сократить персонал и для сотрудников, которых могут уволить.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/20894 от 18.03.2020
В нерабочую неделю заявление на увольнение можно направлять по электронке
Медработница захотела уволиться с работы. Но как?
Работодатели начали отчитываться в центры занятости онлайн. Какие сведения отправляют
Теперь сведения о планируемых изменениях в оргштатной структуре предприятий будут приниматься только в онлайн-формате.
Gloria Jeans в Москве увольняет сотрудников из-за убытков
Сотрудников разных отделов сети магазинов одежды Gloria Jeans в Москве начали увольнять из-за убытков, которые компания несёт во время пандемии.
Каждая вторая компания будет сокращать сотрудников. Каждая пятая – зарплаты
Из-за финансового кризиса и вспышки инфекции, бизнес оказался в трудной ситуации. Исправлять он ее намерен сокращением издержек. В том числе, и на работников.