Отчетность в СФР

Новый отчет ЕФС-1: состав, сроки подачи, штрафы

В новом 2023 году пенсионный фонд и фонд соцстрахования объединяются в Социальный Фонд России. Отчеты, которые сейчас подаются в два разных фонда, тоже интегрируют. Появится новая форма ЕФС-1. Расскажем, как ее заполнить, чем она схожа и чем отличается от привычных отчетов.
Новый отчет ЕФС-1: состав, сроки подачи, штрафы
Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру

Аббревиатура ЕФС расшифровывается как Единая форма сведений. Данная форма объединяет в себе четыре отчета:

  • 4-ФСС, который сейчас сдается в ФСС;
  • СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД, ДСВ-3 – в Пенсионный фонд.

СЗВ-М в этой группе отчетов нет. Он проходит стыковку с новым Расчетом по страховым взносам, который будет по-прежнему отправляться в налоговую.

Состав отчета

ЕФС-1 включает два основных раздела:

  • Раздел 1 содержит сведения о кадрах, зарплате, дополнительных страховых взносах;
  • в Раздел 2 вносятся данные по взносам на травматизм.

В таблице можно отследить в какие подразделы нового отчета заносятся сведения из существующих форм.

Подраздел 1.3 заполняют только бюджетные организации.

В целом по разделам нужно указывать также некоторые новые сведения:

  • основание данных о периодах работы, которые дают право на досрочную пенсию;
  • сведения о работниках, за которых перечислены дополнительные взносы на накопительную пенсию;
  • сведения о медосмотрах.

Астрал Отчет 5.0 – онлайн-сервис для передачи отчетности в контролирующие службы. Можно работать с группой компаний в режиме одного окна. Пользователю не придется беспокоиться об обновлении программы, всегда будет доступ к актуальным формам отчетности.

Сроки подачи

Здесь есть нюансы. Сведения в ЕФС-1 входят разные. Поскольку все они требуются в разное время, то у каждого раздела свой срок сдачи.

Суммарно получается, что отчет подается в каждый из нужных сроков, но заполняется в нем только необходимый раздел. Пустые разделы не включаются.

Самые сложные правила по срокам кадровых движений, которые содержатся в Подразделе 1.1 Раздела 1. Он унаследовал сроки СЗВ-ТД. ЕФС-1 с этими сведениями подается не позже следующего рабочего дня при наступлении следующих событий:

  • прием сотрудника;
  • увольнение;
  • заключении или расторжении договора ГПХ или авторского заказа.

В поле зрения этого отчета добавился договор ГПХ: его заключение или расторжение. Это новшество, ведь СЗВ-ТД включал в себя только сведения о штатных сотрудниках.

Не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным месяцем ЕФС-1 подается по иным кадровым событиям, например, перевод или переход на электронную трудовую книжку.

При заполнении сведений об увольнении в 2023 году нужно будет указывать код причины увольнения. Справочник кодов тоже имеется и утвержден вместе с порядком заполнения формы.

Сведения о стаже, отражаемые в Подразделах 1.2 и 2 Раздела 1 подаются ежегодно. Срок – 25 января года, следующего за отчетным.

Сведения о дополнительных взносах на накопительную пенсию подаются ежеквартально не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

Так же, как и данные по взносам на травматизм. Никаких аналогов отдельного срока для «бумажного» 4-ФСС в отношении ЕФС-1 не предусмотрено.

Астрал Отчет 4.5 – сервис для быстрой и удобной отправки электронной отчетности во все контролирующие органы. Также доступен электронный документооборот юридически значимыми документами с контрагентами. Есть возможность заказывать выписки из ЕГРЮЛ/ЕГРИП в неограниченном количестве.

Период и форма подачи

Новая форма применяется, начиная со сведений 2023 года. За 2022 нужно будет отчитаться еще по старым формам и в старые сроки.

То же самое относится и к возможным корректировкам. Они подаются по формам, действующим в исправляемом периоде.

Сдается ЕФС-1 в новый Социальный фонд России. Обязанность по предоставлению в электронном виде есть у организаций и ИП, численность застрахованных лиц которых превышает 10 человек. К застрахованным лицам относятся как работники, так и лица, заключившие договор ГПХ. Все остальные более мелкие плательщики взносов могут при желании сдавать отчет на бумаге.

Штрафы

Санкции за несдачу по новому отчету могут быть разными. Они зависят от вида сведений, которые вовремя не были поданы.

По нарушениям при подаче сведений о застрахованных лицах штраф составит 500 рублей за человека. А также 1 000 рублей при нарушении в порядке подачи электронных документов.

Что касается нарушений по отправке Раздела 2, то здесь все аналогично санкциям по 4-ФСС. За каждый месяц просрочки штраф составит 5% от начислений за последние 3 месяца в отчете, суммарно не более 30% и не менее 1 000 рублей.

Эти санкции установлены законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ.

Однако с 2023 в этот закон внесены послабления, которые позволяют избежать санкций в таких случаях:

  • страхователь оперативно, в течение пяти дней после получения уведомления об ошибках, сдаст уточненный расчет или
  • обнаружит и устранит ошибку самостоятельно.

Сервис 1С-Отчетность обеспечит возможность сдачи отчета вовремя и без ошибок. Формируйте и отправляйте отчетность из привычного интерфейса 1С. Только актуальные формы. Быстрая замена сертификата сотрудника и возможность отвечать на требования ФНС напрямую из сервиса.

Сервисы «Калуга Астрал» для бизнеса

Существенная экономия времени. Отправь заявку и мы расскажем все о передаче отчетности в контролирующие органы.

Оставьте заявку.

И мы свяжемся с вами

Принимаю оферту и даю согласие по перс.данным

Комментарии

15
  • Астрал-Софт

    Добрый день! Все завит от формы организации. ИП без работников могут не сдавать 4-ФСС. Такая норма содержится в законе 125-ФЗ. Предприниматели платят взносы и сдают отчёт только в том случае, если у них есть наёмные работники. А вот для ООО такого исключения нет. Даже если в организации нет сотрудников, она обязана отчитаться перед Соцстрахом.

    На смену 4-ФСС пришла форма ЕФС-1 (Раздел 2), которую необходимо сдавать в ПФР ежеквартально до 25 числа месяца, следующего за отчетным кварталом. За 1 квартал 2023 года нужно отправить новую форму.

    Что касается ПФР, то СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М без персонала сдают все организации. Отчитываться надо и с директором — единственным учредителем:

    • если трудовой договор оформлен, отчитываются по СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М;
    • если договор не оформлен, заполняют только СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М.

    СЗВ-ТД на директора — единственного учредителя — подают только в том случае, если происходили кадровые мероприятия.

    ИП без работников не подают нулевую персонифицированную отчётность.

    На смену СЗВ-ТД пришла форма ЕФС-1 (Подраздел 1.1), которую необходимо сдавать ежемесячно: не позднее 25 числа при переводе; на следующий рабочий день при приеме / увольнении, а также начале / окончании договора ГПХ.

    На смену СЗВ- СТАЖ пришла форма ЕФС-1 (Подраздел 1.2 и 2), которую необходимо сдавать ежегодно не позднее 25 января года, следующего за отчетным. За 2023 год нужно сдать до 25 января 2024 года.

  • Татьяна Харламова

    Некоммерческая организация - один председатель числится, без трудового договора, нет регистрации в ФСС и ПФР ,тоже сдавать? А как?

    • Над. К

      Не может не быть регистрации в ФСС и ПФР (ныне СФР). Организации там регистрируют автоматом.

    • Астрал-Софт

      Добрый день! Постановка частного учреждения на учет в ПФР и ФСС РФ производится автоматически сразу после внесения сведений в ЕГРЮЛ. Подтверждением этого факта становится получение уведомления от Пенсионного фонда и Фонда социального страхования. Если эти документы своевременно не поступили по почте в некоммерческую организацию, то ей следует получить их самостоятельно