📊Штатный бух — вымирающий вид. Бухгалтерия ушла на аутсорс, говорит статистика. Проверим?
Спрос на бухгалтеров вырос на 39% за последние два года и на 69% за год. Но набирают их все чаще бухгалтерские компании, спрос на услуги которых неуклонно растет. Штатникам предприятий пора паковать вещички, или статистика — полная ерунда? Давайте проверим!
На рынке становится всё больше аутсорсинговых организаций. Впервые за последние пять лет количество регистраций компаний в этой сфере превысило количество ликвидаций на 35%.
ИП и небольшим компаниям невыгодно нанимать бухгалтера в штат, поэтому они выбирают бухгалтеров-фрилансеров или обращаются в бухгалтерские фирмы. А число ИП в последний год увеличилось на 10%.
Работать с бухгалтером-внештатником выгоднее и малышам и бизнесу покрупнее. В бухгалтерских фирмах сотрудники подменяют друг друга, а это значит, что предприятие не останется «без присмотра», если ответственный сотрудник уйдет на больничный или в отпуск.
За последние три года число бухгалтерских фирм выросло на 44%, а количество бухгалтеров-аутсорсеров — на 40%.
Кликните, кто вы сейчас: бухгалтер на аутсорсе или штатник обычной компании.
Комментарии
18Опрос, однако, противоречит статье.. Неверная статистика у вас))
Ерунда. Работаю на аутсорсинге, но никогда не возьму в работу крупную компанию. Малыши и ИП - да, это наши клиенты. В крупной компании бухгалтер должен быть в шаговой доступности
Нет варианта: "штатный бухгалтер и фрилансер" :)