Минцифры расширит пилотный проект по использованию кадрового электронного документооборота (КЭДО) на госслужбе. Кроме ведомств в него войдут госкомпании и организации с государственным участием.
Все участники эксперимента получат право работать в федеральной государственной информационной системе ЕИСУКС, на базе которой будут создаваться, подписываться и храниться кадровые документы. Об этом пишет «Коммерсант».
Инициатива интересная. Продукт нам пока не знаком, поэтому вопрос требует изучения. «Ростех» готов внедрять зрелые отечественные цифровые решения, которые позволят сократить бумажный документооборот и отвечают нашим корпоративным требованиям, — сказали в госкорпорации.
С 1 июля 2023 по 31 мая 2024 года государственные учреждения участвуют в эксперименте по внедрению КЭДО. Среди участников: Минцифры, Федеральное казначейство, ФНС, а также федеральные госслужащие и те, кто желает работать в ведомствах.
Если эксперимент пройдет успешно, ведомства могут первыми перейти на обязательный кадровый ЭДО, а значит, введения обязательности для других российских организаций также можно ожидать в течение ближайших 5 лет, — заявила руководитель сервиса «Контур.КЭДО» Юлия Попова.
Эксперимент планируют продлить до 27 ноября 2024 года, поскольку Минцифры дополнили проект положением о наделении кадровых служб госорганов правом на прием заявлений на выдачу сертификатов ключей проверки электронной подписи.
Так гражданские служащие смогут получить сертификат ЭЦП без визита в удостоверяющие центры.
Комментарии
6Интересно, сколько времени понадобится корпорациям, чтобы все это перевести в электронный вид?
Когда прикажут, тогда и переведут.
Легче будет оформлять мертвых душ - всё электронно подписали, человек как будто бы и работает
Тут кто-то помнится недавно со мной спорил, зачем КЭДО, вводить не будем, это сложно. Вот, пожалуйста, раз за госов взялись, скоро дойдут до коммерции. Даже не сомневаюсь.