Суперакции! 
Перейти на корпоративный блог
Размещение статей в блоге компании, приоритетная модерация, привлечение клиентов на ваш сайт и расширенная аналитика.
Как заработать на партнерской программе сервиса выплат фрилансерам
Клиенты MadeTask могут зарабатывать вместе с нами. Для этого мы запустили партнерскую программу. Что это такое и как на ней можно заработать – рассказываем в этой статье.
Релокация сотрудников. Как оформить и выплачивать зарплату исполнителю в другой стране
Релокация сотрудников сопряжена не только с изменениями в жизни самого уехавшего, но и с изменениями в работе нанимателя, так как проживание за границей влияет на налоговый статус работника, а перечисление зарплаты за рубеж – целый квест.
Расчет юридического лица с физическим лицом. Как ничего не нарушить?
Платежи штатным работникам и сторонним подрядчикам – важная часть любого бизнеса. Работодатель сам устанавливает любой способ расчет с сотрудниками согласно ст. 135 ТК. Это касается и повременной, и сдельной оплаты.
Оплата удаленным сотрудникам: какие схемы подходят для релокации и что выбрать
Релокация сотрудников – серьезное дело для бизнеса. Даже у Минтруда еще нет однозначного ответа, как можно работать с релоцировавшими работниками и как оплачивать их работу.
Выплаты внештатным сотрудникам в Россию и другие страны
Для небольших компаний работа с фрилансерами – это отличная возможность сократить издержки. Например, услуги многих узких специалистов требуются нечасто. И таких сотрудников просто невыгодно держать в штате.
Массовые выплаты фрилансерам через единый сервис: как это работает
По данным Росстата на 2021 год, в России более 71 млн фрилансеров. Хотя еще в 2019 году их было всего 5 млн. С каждым годом количество фрилансеров растет. И компаний, которые предпочитают не нанимать сотрудников в штат, а искать на людей аутсорсе, тоже становится больше.
Выплаты фрилансерам: как компании платить исполнителям-физлицам и получать закрывающие документы
Компании и ИП нередко пользуются услугами физлиц. Качество этих услуг не уступает тому, которое предлагают компании, а стоимость часто бывает ниже. Способов сотрудничества с фрилансерами несколько, однако все они связаны с бумажной волокитой и риском не получить закрывающие документы.
Каких сотрудников в компании можно заменить фрилансерами и почему
В этой статье разберем, почему рынок фриланса в ближайшее время будет набирать обороты, каких работников можно заменить внештатными специалистами и как это поможет сократить расходы компании.
Пять причин, почему выгодно работать с исполнителями из стран СНГ и из-за рубежа
Языковой барьер, сложности в переводе денег и в поиске исполнителя – вот основные причины, почему российские работодатели боятся нанимать фрилансеров из-за границы или стран СНГ. Но мы считаем, что нанимать иностранных исполнителей не только не страшно, но и выгодно. И на это у нас есть пять причин.
Как иностранным заказчикам платить фрилансерам из России
Центробанк разрешает переводы из заграницы – об этом сказано на официальном сайте. Но на практике не все так просто. Из-за отключения российских банков от SWIFT переводы проходят медленно или вообще получают отказ в операции.
