Кадры
Фальшивые документы и другие попытки обмана работодателей. Как распознать?
В работе кадровика предъявление работниками фальшивых документов (документы об образовании, трудовая книжка и т.д.) — не такая уж редкость. Расскажу несколько случаев из своей практики.
Комментарий эксперта по рекомендациям Минтруда о майских праздниках
Минтруд разъяснил, что оплата труда с 4 по 7 мая должна производиться в обычном, а не в повышенном размере. При этом работодатель может установить повышенную оплату самостоятельно.
Цифровое рабочее место HR-специалиста – миф или реальность?
Перевод компаний на удалённый формат работы, вызванный пандемией, потребовал срочного внедрения кадрового электронного документооборота (КЭДО). HR-специалисты ощутили острую необходимость в цифровизации кадрового учёта. В новых условиях сократилось число командировок, но приём на работу, отпуска, больничные, увольнения никто не отменял. Необходимо продолжать оформлять документы сотрудникам компании, в том числе работающим на «удалёнке».
Должны ли сотрудники работать строго с 9 до 18? Или можно пойти навстречу и установить гибкий график?
Как вы относитесь к тому, что некоторые сотрудники работают не в установленное в организации время? Например, рабочий день с 9 до 18, а сотрудники сидят до 12 ночи, а потом приходят к 11 утра?
Налоговики считают, что у работника неверный СНИЛС. А в ПФР говорят, что все в порядке. Кому верить?
Налоговики утверждают, что у сотрудника неверный СНИЛС. При этом, при проверке на сайте ПФР выдает, что номер верный. Кто из них прав, и что теперь делать?
Больше половины работодателей пока не решили, что им делать с 4 по 7 мая
54% опрошенных работодателей еще не приняли решения по работе между майскими праздниками, а пятая часть продолжит работать.
Будущее — за дистанционной работой и свободным графиком. Так считает половина россиян
Более половины россиян хотели бы перейти на гибридный режим работы, когда они могут выбирать, откуда им трудиться — из дома или из офиса.
Как не попасться на удочку мошенников при трудоустройстве на работу?
Проблема трудоустройства заметно возросла в связи со сложившейся экономической ситуацией в стране за последние годы. Кризис, массовые сокращения и задержка заработной платы заставляет все больше людей искать новую работу. Но все же не стоит бросаться в омут с головой.
Центры занятости будут работать через единую цифровую платформу. А работодателей обяжут отправлять туда данные
Законопроект о создании единой цифровой платформы в сфере занятости прошел первое чтение в Госдуме. В такую платформу превратят базу вакансий «Работа в России».
Нужно ли командировочное удостоверение в 2021 году
Командировочное удостоверение — это документ, удостоверяющий время нахождения сотрудника в служебной поездке. Несмотря на то, что с 2015 года компании не обязаны оформлять данный документ, многие работодатели по-прежнему его применяют.
Как бухгалтеру снизить риски при оформлении сотрудников
Директор требует уменьшить затраты на персонал? Но в случае проверок обвинит в ошибках бухгалтера. Разбираемся, как уменьшить риски трудовых и налоговых споров.
Работодатели готовы взять 62 тыс. сотрудников по программе субсидирования найма
Работодатели готовы трудоустроить по госпрограмме субсидирования найма более 60 тыс. сотрудников, сообщила пресс-служба Минтруда.
Как автоматизировать кадры и минимизировать затраты? Бесплатный вебинар уже завтра
Издержки кадрового делопроизводства — вопрос непростой даже для опытных специалистов.
Свой среди своих: как понять, что кандидат вольется в коллектив
Маленькие компании редко озабочены тимбилдингом и укреплением внутренних коммуникаций. Отношения в команде и так довольно близкие — все хорошо знакомы, постоянно общаются и часто встречаются вне работы. Все это формирует особую атмосферу. Сможет ли новый сотрудник встроиться в команду?
Топам надоела удаленка?
Удаленная работа при хороших плюсах в виде сокращения тех же расходов на аренду, для некоторых руководителей стала огромным минусом. Все ли разочаровались в удаленке?
В отчетах по сотруднику указан неверный ИНН. Налоговики и ПФР молчат. Что делать?
Бухгалтер обнаружила, что у сотрудника во всех отчетах указан неверный ИНН. Что это может быть, задвоение, или еще что-то? И что теперь делать?
Будет ли хорошим сотрудник, который до вас сменил множество разных работ?
Интересное мнение, что хороший сотрудник — это сменивший множество разных работ, не сидевший подолгу на одном месте. Так ли это? Мнения разделились.
Как автоматизировать кадровое производство и минимизировать на это расходы? Бесплатный вебинар
Издержки кадрового делопроизводства — вопрос непростой даже для опытных специалистов. Попробуем разобраться?
Вечный вопрос: сдавать или не сдавать СЗВ-М на директора-единственного учредителя?
Бесконечно можно делать три вещи. Одна из них — выяснять, сдается ли СЗВ-М на гендиректора-единственного учредителя без трудового договора. Больше работников в фирме нет.
За год число дистанционных работников выросло в сто раз
Свыше 3 млн россиян работают на сегодняшний день дистанционно, сообщил в среду на заседании комитета Государственной думы по вопросам семьи, женщин и детей замминистра труда и соцзащиты Андрей Пудов.