Самозанятые

Самозанятость в грузоперевозках: по каким признакам ФНС вычисляет трудовые отношения с перевозчиками под видом самозанятости

Тренд на самозанятых автоперевозчиков в 2022 году растет. Ежемесячная оплата, включение в график отпусков или оформленный на длительный срок пропуск самозанятому-водителю на территорию заказчика — все это может стать поводом для камеральной проверки со стороны ФНС. Рассмотрим внимательно письмо ФНС ЕА-4-15/4674@ от 15.04.2022.

Что делать, если «вашего» самозанятого вызвали в ФНС?

Если вы не допустили ошибок и не заменяли договором с самозанятым трудовые отношения, то ничего в вызове страшного нет. Вам и исполнителю достаточно собрать пакет безупречных документов и представить их по требованию. Главное знать, как выглядят те самые «безупречные документы» и подготовиться к встрече с налоговым инспектором.

Налоговики снова проверяют самозанятых, а еще ИП. Бесплатный вебинар о том, что с этим делать

Подмену трудовых отношений договором с самозанятым налоговики видят все чаще, подозрений все больше. Разбираемся с экспертом, как с этим жить.

Как составить идеальный акт выполненных работ или оказанных услуг с самозанятым

При работе с самозанятым достаточно получать от него только чеки, и никаких проблем с расходами не будет — верить в это может лишь неисправимый идеалист-мечтатель. Да, чек — это главное, но без акта порой доказать налоговикам, что расходы реальные и их правомерно включили в расчет налоговой базы, очень сложно. Расскажем, как составить акт правильно.

Как нельзя работать с самозанятыми: переквалификация договоров и ее последствия

Казалось бы, в условиях кризиса государство должно смягчать налоговый прессинг, чтобы бизнес в любых его формах и размерах мог выживать. Но это в теории. А на практике налоговая служба выпускает письмо, которое, напротив, ужесточает контроль, а значит и усложняет жизнь самозанятым и тем, кто заказывает у них работы и услуги.

Налоговая уточнила, когда можно вызывать самозанятого на беседу

Самозанятого вызовут в инспекцию только в случае подмены трудовых отношений или по жалобе контрагента, которому он чек не прислал. В остальных случаях — только по согласованию с ЦА ФНС.

Как налоговики проверяют компании при сотрудничестве с самозанятыми

ФНС России будет контролировать работу работодателей с самозанятыми и искать признаки подмены трудовых отношений. Как это будет выглядеть на практике? Как налоговики собираются доказывать подмену трудового договора договором ГПХ (ГПД) с самозанятым? Что будет грозить компании или ИП, если такое доказательство успешно? В этой статье разбираем контроль ФНС с 2022 года сотрудничества и работы организаций с самозанятыми по договорам оказания услуг юридическому лицу, ИП.

Можно ли компенсировать расходы самозанятому

Вправе ли заказчик компенсировать самозанятому расходы на проезд? А если самозанятый привлекает помощников или выполняет работы материалами заказчика, за чей счет банкет?

Росстат не досчитался полмиллиона работоспособной молодежи

Согласно отчету аналитической службы международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza численность трудящихся, не достигших 30 лет, снизилась за 2021 год на 460,5 тыс. человек.

Налоговики смогут требовать больше документов для проверок по самозанятым

Речь, например, про графики отпусков, пропуски на работу, даже счет-фактуры и товарно-транспортные накладные.

Самозанятый аннулировал чек: как доказать законность расходов

Организация заключила договор с самозанятым исполнителем. По окончании работ исполнителю выплатили деньги, но позже он аннулировал чек. Может ли заказчик учесть расходы?

Заработайте с «Моими самозанятыми»: партнерская программа

Мы запустили партнерскую программу и предлагаем зарабатывать с нами уже сейчас.

Что поможет защитить расходы по договорам с самозанятыми от претензий ФНС

С самозанятыми сотрудничать куда удобнее и выгоднее, чем «содержать» кадровых сотрудников — этот бесспорно. Однако малейшая ошибка в оформлении отношений с ними не просто сведет на нет плюсы, но и породит множество минусов: снятие расходов, переквалификация отношений в трудовые, доначисления, штрафы и т. п. Как сделать, чтобы этого никогда не случилось?

Субсидии на трудоустройство безработных: стоит ли менять самозанятых на штатных специалистов

Вступило в силу новое постановление Правительства от 18.03.2022 №398. Компании и ИП смогут получить по 3 МРОТ за каждого трудоустроенного в 2022 году молодого сотрудника (в возрасте до 30 лет). Стоит ли субсидия того, чтобы отказаться от сотрудничества с самозанятыми?

Признаки нелегальных схем с самозанятыми: как налоговая проверяет бизнес

Самозанятые — это выгодно и современно. Нужный специалист всегда «под рукой», все вопросы с налоговой он решает сам, нет нужды «кормить» его постоянно — лишь тогда, когда действительно нужна выполняемая им трудовая функция… верно? Если ваш ответ «да» — поздравляем, вы потенциальный объект для проверки и санкций.

ФНС РФ: Письмо № ЕА-4-15/4674 от 15.04.2022

Четыре трудности в работе бизнеса с самозанятыми и физлицами и способы их решения

Бизнесу нередко проще нанимать самозанятых и физических лиц, чем оформлять человека в штат по трудовому договору. Одна из главных причин — меньшие временные и финансовые затраты. Самозанятые платят налоги сами за себя, а их нанимателю не нужно делать никаких страховых отчислений.

Платформа для работы с самозанятыми как новый тип маркетплейсов

Маркетплейсы по продаже товаров стали неотъемлемой частью жизни. Мы уже не задумываемся о походе по магазинам, а все чаще устраиваем онлайн-шоппинг. Рынок услуг тоже не отстает от тренда: теперь, подобрать исполнителя для работы можно так же, не выходя из дома. Давайте сравним товарные маркетплейсы и маркетплейсы по предоставлению услуг.

Как встроить самозанятость в HR-стратегию компании?

Разработка стратегии управления персоналом — важный элемент деятельности любого бизнеса, особенно в период жесткой экономии. Расскажем, как самозанятость помогает HR-специалистам сократить расходы.

ФНС назвала признаки, по которым можно выявить незаконное использование самозанятых для экономии на налогах

Среди них — договор на год, ежемесячная оплата и графики отпусков.