Черная пятница Ведение бизнеса
Все для руководителя компании про менеджмент, маркетинг, управление персоналом и финансами.
Что значит управлять предприятием
Какие функции должна выполнять настоящая, «добросовестная» система управления предприятием? Можно выявить пять относительно независимых и тесно связанных друг с другом функций управления.
Можно ли развить в себе интуицию?
Любой творческий человек во многом своему успеху обязан интуиции. Успешные исследователи и менеджеры знают, что многие существенные научные выводы и оригинальные деловые решения принимаются не только с помощью рационально-аналитических методов, но и с помощью интуитивных озарений. Богатый жизненный и профессиональный опыт является предпосылкой любой интуиции.
Складно и ладно
Семь технологий, которые нашли себе место на складе.
Технологии создания имиджа
Каждый человек — уникальное создание со своими слабыми и сильными сторонами, которыми необходимо умело пользоваться. Зная некоторые закономерности формирования имиджа, можно говорить о том, какие технологии нужно освоить, чтобы создать свой успешный и достойный имидж.
Я всегда начинал с аудита новой компании!
Последние 12 лет я работал генеральным или исполнительным директором в различных компаниях на различных высококонкурентных рынках. Этот опыт, а также техническое и бизнес-образование, полученные ранее, дают мне право ответственно говорить об основных компетенциях, которыми просто обязан обладать успешный СЕО.
В Калуге приостановят производство автомобилей Peugeot и Citroen
Представитель калужского завода ООО «ПСМА Рус» сообщил журналистам, что предприятие приостановит производство моделей Citroen C4 седан и Peugeot 408 с 27 апреля по 10 июля 2015 года.
Hugo Boss. От военной униформы до элитных костюмов
Немецкий производитель модной одежды Hugo Boss известен сегодня по всему миру. Тысячи сотрудников в разных странах шьют и продают дорогую одежду под одноименным брендом. Предприятие имеет более чем полуторамиллиардный годовой оборот и зарабатывает более сотни миллионов долларов. И мало кто уже вспоминает, что компания, возраст которой перевалил за девяносто лет, «славилась» когда-то производством униформы для нацистов.
Истинной целью бизнеса является создание восхищенных сотрудников и клиентов
Истинная цель бизнеса – это создание восхищенных сотрудников и клиентов, поскольку только верящие и готовые достигать этой цели люди способны на истинное развитие себя и окружающего мира. В этом уверен наш колумнист Виталий Антощенко.
Без принуждения
В 1990‑е годы российские компании часто воспринимали социальную ответственность как нечто принудительное и влекущее неоправданные финансовые затраты. Постепенно пришло понимание: социально ответственное поведение работает на благо компании, его можно даже монетизировать.
Размышления о личном развитии
В современном мире с каждым днем растет число проблем и возможностей. Возможностей, а также связанных с ними рисков** (как старых, так и новых) столько, что у нас просто не хватает времени о них думать. Мы настолько заняты, что, остановившись даже на секунду, чувствуем себя виноватыми, потому что очень много еще надо успеть сделать. Но может оказаться, что полезно остановиться на какое-то время и просто ничего не делать.
Общественность должна знать о доходах топ-менеджеров госкомпаний
Общественность должна знать о доходах высокопоставленных сотрудников госкомпаний. Об этом заявили 75,9% участников опроса «Следует ли заставлять госкомпании раскрывать сведения о доходах своих работников?» на Клерк.Ру.
А у вас все в порядке с эмоциональным интеллектом? Вот как это можно проверить
Когда публика впервые заговорила об эмоциональном интеллекте (EQ), он служил в качестве недостающего звена в одном открытии: люди со средним IQ в 70% случаев превосходят обладателей самых высоких IQ. И эта аномалия очень серьезно подрывает авторитет широко распространенного предположения о том, что IQ является единственным источником успеха.
Росигроэкспорт
У игрового рынка особое очарование: он чрезвычайно кризисоустойчив. И здесь даже небольшая команда разработчиков может почувствовать себя глобальным игроком. Способны ли российские игростроители поставлять на мировой рынок хиты?
Умный в гору не пойдет и на море не поедет?
Сможет ли туристическая отрасль, пережившая в 2014 году череду скандалов и банкротств, вернуть хорошее отношение к себе со стороны финансово-кредитных организаций?
За китайской стеной
Российский бизнес привык воспринимать Китай как «всемирную мастерскую», принимающую любые заказы на производство и нуждающуюся в огромном количестве сырья и материалов. И мало кто думает о Поднебесной как о практически безразмерном потребительском рынке. Кто они — российские герои несырьевого экспорта в Китай?
Coca-Cola закрывает свой завод в Нижнем Новгороде
Менеджер по коммуникациям в России компании Coca-Cola Hellenic Евгения Могилева сообщила журналистам, что всемирно известный боттлер закрывает свой завод в Нижнем Новгороде.
Приемы психологической защиты
В защитных процессах участвуют все психические функции, но каждый раз одна из них может доминировать и брать на себя основную часть работы по преобразованию травмирующей информации. Это могут быть восприятие, внимание, память, воображение, мышление, эмоции. В данной публикации мы попытаемся рассмотреть способы психологической защиты личности, которые наиболее значимы для ее позитивного взаимодействия в социальных группах.
Социальные статусы и социальные роли
Люди обладают множеством статусов и принадлежат ко множеству социальных групп, престиж которых в обществе неодинаков. Человек смотрит на мир и относится к другим людям в соответствии со своим статусом. Чем больше социальных ролей способен воспроизвести индивид, тем более приспособленным к жизни он является. Таким образом, процесс развития личности часто выступает как динамика освоения социальных ролей.
Офис и пустота
Офисный рынок — самый уязвимый сегмент коммерческой недвижимости. Бизнес-центры — это своего рода индикаторы деловой активности, поэтому кризис бьет по ним в первую очередь. И даже с упреждением. Зато для арендаторов не найти лучшего времени, чтобы усадить собственника помещения за стол переговоров для пересмотра ставок и других договоренностей.
Как передать власть. О передаче бизнеса от структуры управления, созданной владельцем основателем, под операционный контроль наемного менеджера
Речь пойдет о процессе передачи власти от учредителя фирмы к наемному менеджеру. При подготовке материала мы ориентировались на известные из нашей практики кейсы по передаче власти от владельца-основателя в десяти российских компаниях, которые относятся к среднему бизнесу. Поводом для материала послужило наблюдение данных компаний в течение срока от одного до трех лет после попытки передачи управления наемному генеральному директору.