Статьи по теме «аутстаффинг»
Закон о заемном труде не разорит крупных аутстафферов
С 1 января 2016 года вступят в силу поправки в действующее законодательство, внесенные так называемым законом о заемном труде, которые существенно изменят рынок аутстаффинга.
![Фото Бориса Мальцева, Клерк.Ру](https://i.klerk.ru/PN_9zLoGGqrbUoSdZqvWfuiZqdxENi7bOm-Tfq9-8fI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0RTQ2k4MTQwanBn/Rm90b2dyYWZpaTIw/MTUxMTIwMTgwNTUw/XzQ3NDAucG5n.webp)
Расходы на аренду персонала: порядок налогового учета
Затраты на услуги по предоставлению работников (технического и управленческого персонала) сторонними организациями поименованы в составе прочих расходов (подп. 19 п. 1 ст. 264 НК РФ). Это означает, что их можно учитывать при налогообложении прибыли.
![Фото Тимура Громова, Кублог](https://i.klerk.ru/lYF5e0zj4LsrlLxL_rXgPvXZmTpOpjX948NVM9Juh_A/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/LzMzMTA3ZjdmYzJp/MTAwMF85MzcwLmpw/Zw.webp)
Спецпроект Клерк.Ру «За кадрами»: узнайте все об аутсорсинге и аутстаффинге
Клерк.Ру запускает новый специальный проект «За кадрами», посвященный аутсорсингу и аутстаффингу.
![Фото Дениса Яковлева, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/pYe_iL2ltRfeuZhrhg9l_G6v59sqJ29unqTnjNdtBW8/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L2U0ZWFiY2QxNTJf/NjczMS5qcGc.webp)
Аутсорсинг и аутстаффинг: кого пощадит закон о труде?
Как изменятся аутсорсинг и аутстаффинг в ближайшем будущем? Как повлияет на рынок закон о заемном труде? Прогнозы и ожидания.
![Фото Всеволод Альшанский, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/o7eKn43LpVwGFFPmdr7FgyGcRSYEahZ2Zsc_RANpbtg/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/LzA4YjIyOTJhYTNp/MTAwMF81MzgwLmpw/Zw.webp)
Правительство РФ: Постановление № 1165 от 29.10.2015
Брак по расчету: клиент и бухгалтер-аутсорсер
Если вы решили передать ведение бухгалтерского учета на аутсорсинг, стоит сразу задуматься не только о конечном результате. То есть не только об отчетах, которые бухгалтерская компания будет выдавать вам и контролирующим органам, но и о том, каким образом эти отчеты будут формироваться. Процесс передачи первичной документации – один из самых острых камней преткновения в подобных отношениях.
![Фото Бориса Мальцева. Клерк.Ру](https://i.klerk.ru/VNoBUCRP7nPnHpOUV9EsbaOJPctMmA5pJIRWI81P9Sw/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0RTQ2k2MTU1Xzgz/MDYuanBn.webp)
Спецпроект Клерк.Ру «За кадрами»: узнайте все об аутсорсинге и аутстаффинге
Клерк.Ру запускает новый специальный проект «За кадрами», посвященный аутсорсингу и аутстаффингу.
![Фото Дениса Яковлева, Клерк.Ру](https://i.klerk.ru/pYe_iL2ltRfeuZhrhg9l_G6v59sqJ29unqTnjNdtBW8/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L2U0ZWFiY2QxNTJf/NjczMS5qcGc.webp)
Передай другому: российский рынок аутсорсинга
Аутсорсинг (от англ. оutsourcing - использование чужих ресурсов) прочно вошел в отечественную практику ведения бизнеса уже довольно давно. Примерно с момента принятия Гражданского кодекса РФ в 1994 году, разрешившего предпринимателям заключать любые договоры, прямо не запрещенные законом. При этом многие до сих пор путают его с такими терминами, как “аутстаффинг” и “заемный труд”.
![Фото Евгения Смирнова, Кублог](https://i.klerk.ru/uuXXJ_kq6lHT5K4Q3hhx3HLrivHWjLBJt9PvVi_qXio/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/LzYzMzgwMDU4NmFp/MTAwMF8zNDc4Lmpw/Zw.webp)
Бухгалтерию... на аутсорсинг? Ни в коем случае!!!
Почему мы вместо того, чтобы купить собственный грузовой автомобиль, нанять водителя, экспедитора, программиста, без тени сомнения и без малейшего колебания заключаем договоры со специализированными транспортными, логистическими и IT-компаниями?
![Фото Бориса Мальцева, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/as--LwqixDH78h4aczAo58r8m-dDgiM352nBRuZ0FRs/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0RTQ2k4MjcxXzIy/NTQuanBn.webp)
Персонал в аутe
Слово «аутсорсинг» происходит от английских out - «вне» и source - «источник».
![Фото Бориса Мальцева, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/oXbm7I1bs42Z-XJHYNMcGWII6J-44CF_PO8Xk8tkqM8/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0RTQ2k2MTMwXzIy/OTEuanBn.webp)
Чем чревата командировка лиц, являющихся работниками другой компании?
Оплачивая расходы на командировку сотрудников, работающих в другой фирме, организация не сможет отнести их на уменьшение налогооблагаемой прибыли.
![Фото Бориса Мальцева, Кублог](https://i.klerk.ru/OTtlcL2XnL_znImhobrJiqz9MLMB-K8kboMIour2SEI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L2U5MmRlNzU1ZDdp/MTAwMF84OS5qcGc.webp)
Аутсорсинг. Сущность, учет, эффективность
В последнее время компании стали поручать выполнение ряда своих функций специализированным организациям. Привлечение сторонних работников и организаций для выполнения определенных видов работ называется аутсорсингом и аутстаффингом. Такое решение способствует понижению кадровых издержек, а иногда и налогов.
![Фото Михаила Ступина, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/fWIoZaZaNo1vMBM3tt51tC_Q0RwJKlPtMdPWmr_IIBk/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0RTQ2kxMTM2XzQ0/MzEuanBn.webp)
Аутстаффинг: как готовиться к изменениям с 2016 года
Федеральным законом № 116-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», принятым 05.05.2014, предусмотрен ряд важных поправок в Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и Трудовой кодекс РФ. Данные поправки относятся к правовому регулированию аутстаффинга и вступают в силу 01 января 2016 года.
Преимущества и недостатки услуг лизинга и аутсорсинга в сфере персонала
Услуги лизинга и аутсорсинга в сфере персонала появились на Западе еще в первой половине 20 века. В Россию они пришли только в конце 90-х годов и изначально не были востребованы в отечественном бизнесе: мало кто понимал специфику услуги и необходимость ее использования. Более того, многие предприниматели боялись попасться на удочку мошенников в период «лихих» времен.
Аутсорсинг персонала: запрет или легализация?
Нередко в бизнесе персонал «арендуется» у компаний, предоставляющих подобные услуги. Такими «арендодателями» могут быть как специализирующиеся на этом «внешние» контрагенты, так и собственные компании этого бизнеса. Подобные отношения принято называть «аутстаффинг», «аутсорсинг». Несмотря на встречающееся недоверие налоговых органов к подобным договорам, при отсутствии необоснованной налоговой выгоды в этих отношениях они все же позволяют решить несколько вопросов.
Организация стационарного рабочего места обязывает зарегистрировать обосболенное подразделение
Нужно ли открывать ОП в другом регионе, если компания там арендует склад для хранения своих ТМЦ, в котором работает кладовщик? Кладовщик взят из аутсорсинговой Московской компании.
![Катерина Васенова, руководитель отдела аудита компании «Уверенность»](https://i.klerk.ru/6QBBvKro6k9LJpjVbKyIKQp5XC3QCb4g5x3BhhXUnzI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0lNR2kxMDczXzkx/ODYuanBn.webp)
Договор предоставления персонала (аутстаффинг): позиция суда
На практике, под понятием «аутсорсинг» подразумевается поручение организацией-заказчиком исполнителю выполнения определенной деятельности. Но не всегда договор аутсорсинга трактуется именно таким образом. Часто под аутсорсингом понимается именно договор предоставления персонала. И именно такие договоры суды называют договорами аутсорсинга.
Экономическая эффективность аутстаффинга
В современный отечественный бизнес прочно входит такой вид услуг как аутстаффинг. Это новый для российской действительности вид услуг. В общем виде аутстаффинг – это вывод персонала за штат организации, передача фирмой части своих работников кадровому (лизинговому) агентству. «Переданные» сотрудники при этом остаются на своих рабочих местах, но все функции работодателя (начисление зарплаты, социальные гарантии и пр.) берет на себя компания, представляющая данные услуги.
Включать ли чужих работников в среднесписочную численность при вмененке
По некоторым видам "вмененной" деятельности сумма ЕНВД зависит от такого физического показателя, как количество занятых в этой деятельности работников . Но трудиться может и персонал, привлеченный по договору аутстаффинга. Попробуем разобраться, надо ли таких работников учитывать при исчислении ЕНВД.
Почему профсоюзы против заёмного труда?
В конце прошлого года все участники кадрового рынка были ошарашены законодательной инициативой депутата ЕР Андрея Исаева, который предлагал полностью запретить в России использование заёмного труда.