Статьи по теме «декларация по СОУТ»
В сентябре начнут действовать новые правила проведения специальной оценки труда
Все компании и ИП с сотрудниками должны проводить специальную оценку условий труда (СОУТ). Осенью изменится форма отчета, методика проведения оценки и классификатор вредных и опасных факторов.
Роструд: Письмо № ТЗ/429-3-1 от 31.01.2024
Роструд напомнил, что декларацию по СОУТ можно отправить электронно
Направить декларацию СОУТ можно на бумаге и в электронном виде. Об этом напомнили сотрудники Роструда.
СОУТ в 2023 году. Мини-курс
За пару минут видео в этом мини-курсе разберем новости про спецоценку условий труда.
Результаты СОУТ по классам 1 и 2 автоматически продлят на 2023 год
Если по результатам прошлой спецоценки труда на рабочих местах установлены оптимальный и допустимый классы условий труда, их продлят на 2023 год.
Малому бизнесу не придется платить за СОУТ
Спецоценку условия труда, выявление потенциально вредных и опасных производственных факторов компании малого бизнеса смогут провести самостоятельно, не нанимая сторонние фирмы.
Специальная оценка условий труда: что нужно знать работодателю
Все работодатели должны проводить специальную оценку условий труда (СОУТ). Если не провести или нарушить порядок, грозят большие штрафы. Рассказываем, кто и когда должен проводить СОУТ, какие рабочие места нужно оценивать, что делать с результатами проверки.
Что должен сделать работодатель после проведения СОУТ?
Специальная оценка условий труда — это мероприятие, которое работодатель проводит для исполнения обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда. По окончанию спецоценки работодатель должен выполнить ряд действий.
Как правильно провести СОУТ в 2022 году
В любой организации условия, в которых работают люди, должны соответствовать определенным критериям, установленным законом. Работникам это необходимо, чтобы выполнять свою работу в безопасных условиях, а работодателям — чтобы понимать, чего ещё не хватает для обеспечения персоналу этих условий. О тонкостях проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) рассказала руководитель отдела охраны труда Unicon Outsourcing Мария Гусарова.
Декларация СОУТ 2022: новая форма и порядок подачи
Декларацию СОУТ подают после проведения спецоценки условий труда. В конце 2020 года декларация по СОУТ стала бессрочной. А в 2021 году изменили ее форму и порядок подачи в инспекцию труда.
С 1 марта 2022 года декларации СОУТ подаем по-новому
С 1 марта 2022 года будет новая форма декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, а также и правила подачи.
Минтруд меняет правила подачи декларации СОУТ
Минтруд опубликовал проект приказа, вносящего изменения в правила подачи декларации соответствия условий труда
Как подавать декларацию о СОУТ
Специальной оценкой условий труда (СОУТ) называют комплекс последовательных процедур по выявлению вредных и опасных условий на рабочем месте в ходе производственного процесса с учетом нормативов воздействия, определенных государственными органами. Под вредными и опасными факторами понимают такие трудовые условия, которые могут привести сотрудника к болезни или травме.
Введут бессрочную СОУТ для офисных сотрудников
Работодатели смогут не проводить периодическую специальную оценку условий труда на рабочих местах с оптимальными и допустимыми условиями труда, если за прошедший период условия не изменились, а нарушений в сфере охраны труда не было зафиксировано.
5-летняя декларация по СОУТ станет бессрочной
В Госдуму внесен правительственный законопроект № 1034649-7 с поправками в закон о спецоценке труда.
С 1 сентября спецоценку условий труда нужно проводить по измененным правилам
В некоторые нормативные правовые акты Минтруда внесены поправки, касающиеся процедуры проведения СОУТ. Всё это связано с принятием Федерального закона № 451-ФЗ.
Минтруд предложил ввести бессрочную специальную оценку условий труда
Минтруд предложил отказаться от обязательного периодического проведения специальной оценки условий труда, если за прошедший период условия не изменились.
Декларацию по СОУТ сделают бессрочной
Согласно действующим нормам, декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда действительна в течение 5 лет.