Статьи по теме «договор ГПХ»
Роструд настаивает, что по трудовому договору нельзя работать дистанционно из-за границы
В ТК нет нормы о том, что можно заключать трудовой договор с дистанционным работником, который живет за границей и работает оттуда же. А раз это не разрешено, значит запрещено.
Как начать работу с удаленным сотрудником из СНГ без риска получить штраф
Стоимость услуг фрилансеров из СНГ зачастую ниже, чем у российских работников. Но иногда компаниям непонятно, как начать сотрудничество с зарубежными специалистами, чтобы не нарваться на штрафы. Рассказываем, как законно оформить удаленщика, и подсказываем самый простой вариант.
Бизнес и самозанятые. Как организовать работу с внештатниками
В обзоре вы найдете кейсы и легальные схемы внедрения, узнаете ответы на вопросы, которые возникают при работе с самозанятыми. Маркетолог Рокет Ворк раскрыл секреты и назвал инструменты, которые помогут безопасно привлекать любых внештатных исполнителей.
На исполнителей по договорам ГПХ надо сдавать СЗВ-М, даже если выплат еще не было
Бухгалтера «осчастливили» информацией о заключенном несколько месяцев назад договоре ГПХ с физлицом. Выплат по нему пока не было, поэтому, очевидно, коллеги и не спешили информировать бухгалтера. Из-за этого компании придется платить штрафы за СЗВ-М.
При оплате расходов исполнителя по ГПХ страховые взносы и НДФЛ начислять не надо
Если заказчик оплачивает за физлиц - договорников ГПХ проезд, проживание и питание в своих интересах, то НДФЛ и страховые взносы не начисляются. Если нет трудового договора и договора ГПХ, то нужно начислить только НДФЛ.
Работа с самозанятыми: насколько это выгодно?
В России существует два варианта официального взаимодействия по проектной работе между юридическим лицом (ЮЛ) как заказчиком и физическим лицом (ФЛ) как исполнителем – работа по договору ГПХ с ФЛ или по такому же договору, но с самозанятым. Однако некоторые компании прибегают к третьему варианту – неофициальное сотрудничество.
Единый отчет в новый фонд, отчет о договорах ГПХ за один день, МРОТ опять повышают. Дайджест для бухгалтера
Кажется, еще никогда изменения следующего года не готовились так заранее. До 2023 еще больше, чем полгода, а бухгалтерское сообщество уже вовсю обсуждает сдачу вместо шести старых отчетов в ПФР и ФСС одного нового, ежемесячный отчет по зарплате сотрудников, а также отчет о договорах ГПХ для ПФР, на подготовку и сдачу которого отводится 1 день.
💣 Отчет о договорах ГПХ с физлицами надо будет сдавать в ПФР. На это у бухгалтера будет 1 день
Сейчас работодатели сдают отчет СЗВ-ТД о приеме/увольнении. Срок сдачи – 1 рабочий день. Аналогичный отчет будет и для договоров ГПХ.
⚡️ Налоговики опять будут трясти бизнес, который работает с ИП и самозанятыми. В инспекции пришло новое письмо
Инспекторы на местах запустят волну камеральных проверок, чтобы доказать, что отношения с ИП и СМЗ по договорам ГПХ — трудовые.
👤 Налоговики проверят, не маскируете ли вы своих сотрудников под самозанятых
Компании могут заключать договоры с самозанятыми, если раньше они не работали в этой фирме. Но даже если самозанятый – это чужой вашей фирме человек, налоговики не будут принимать на веру характер ваших взаимоотношений. Они все проверят.
Минфин РФ: Письмо № 03-11-11/19037 от 15.03.2022
У договорников будет право на больничные
Сейчас доходы физлиц по гражданско-правовым договорам освобождены от взносов на соцстрахование (2,9 % в ФСС). Эту норму с 2023 года отменят. И еще будут оплачивать больничные договорникам.
Самозанятым будут оплачивать больничные
До конца 2022 года примут новый закон о занятости, по которому самозанятым и просто физлицам, работающим по договорам ГПХ, будут положены больничные.
Признаки подмены трудовых отношений договорами с самозанятыми: как их находят
Из-за некоторых нюансов в оформлении договора об оказании услуг компании, сотрудничающие с самозанятыми, рискуют нарваться на санкции. Причем даже в том случае, если исполнитель не будет подавать никаких жалоб, наказать бизнес смогут в ФНС. Там отслеживают подозрительные отношения по ряду характерных «маркеров» и могут классифицировать их как трудовые.
Налоговые проверки заказывали? О подмене трудовых отношений с самозанятым
С 2021 года ФНС пристально следит за взаимоотношениями бизнеса и самозанятого. Главная причина в подмене трудовых отношений гражданско-правовым договором.
Работа с самозанятыми — это просто: сервисы для регистрации, поиска, проверки и выплат «все в одном»
Знаете, как оптимизировали налоги и экономили на кадровых расходах чаще всего в 2021 году? Использовали новый налоговый режим для плательщиков налога на профессиональный доход. Тенденция сохранится и в 2022 году. Договоры с самозанятыми заключают все больше бизнесменов, а поэтому бухгалтеры нуждаются в сервисах, которые упростят учет и получение документов. В этом обзоре поговорим о современных инструментах, облегчающих работу как с одним, так и с сотней самозанятых исполнителей.
Минфин РФ: Письмо № 03-15-06/100361 от 09.12.2021
Пять заблуждений предпринимателей о том, что им не грозит проверка налоговой
«Проверки налоговой — это неприятно, но нам они точно не грозят». Тоже так считаете?
Нюансы оформления договора гражданско-правового характера
Физлица или сотрудники могут работать с компанией по договору ГПХ. В отличие от работы по трудовому договору сотрудник по ГПД самостоятельно определяет режим работы и необходимые средства. Рассказываем, на какие нюансы обратить внимание при заключении договора.
Самозанятый может работать с компанией, где он раньше был исполнителем по ГПХ. Но налоговики все проверят
Даже если компания формально соблюдает закон при сотрудничестве с самозанятыми, это не значит, что она точно не строит никакие незаконные схемы.