Суперакция! Статьи по теме «кадры»
Можно ли выплату премии привязывать к вакцинации и режимам работы?
В отличие от индексации зарплаты, которая является обязательной по закону, премирование является правом, а не обязанностью работодателя. ТК РФ это не регулирует, и компания сама определяет, платить ли вознаграждение. Действует лишь одно правило — что указано в системе оплаты труда или Положении о премировании, то и является обязательным.
Всегда ли кадровые документы должен вести отдел кадров? Бухгалтеры делятся мнениями
Бухгалтеры рассказали, как у них в компании построена кадровая работа. У кого-то кадровыми документами бухгалтерия занимается, у кого-то отдел кадров или юрист. А вообще, все зависит от количества сотрудников и общей загруженности.
Россияне назвали самые важные обстоятельства для карьерного роста
Самый важный фактор для карьерного роста — опыт работы, считают 54% россиян. А 34% считают, что для этого важны хорошие отношения с начальством.
Как сообщить МВД о работе с иностранцем через Госуслуги
Минцифры запустило новый сервис на Госуслугах для подачи сведений о нанятых и уволенных иностранцах. Теперь отправить уведомления о приеме и увольнении гораздо удобнее. Для этого даже нет необходимости покидать офис, нужна лишь ЭЦП.
Как изменятся требования к охране труда в 2022 году
В июле 2021 года законодатели внесли серьёзные изменения и дополнения в Трудовой Кодекс в части охраны труда. Изменения вступят в силу 1 марта 2022 года. Рассказываем о них, чтобы вы успели подготовиться.
Предпенсионеры: как работать без риска и чувствовать себя защищенным
«Возрастные» проблемы на рынке труда — пожалуй, столь же древние, сколь и сам рынок. В России о них говорят все постсоветские годы, причем трудности, по всеобщему мнению, ждут и молодых, и опытных. Для тех, кто только что получил диплом, как считается, слишком мало достойных рабочих мест, а примерно с 45 лет (с 50 — уж наверняка!) мы начинаем тревожиться. Мол, мир жесток, часики тикают. И у этой тревоги есть весомые основания.
Увольнение по инициативе работодателя: важные детали
Вопросы, связанные с увольнением сотрудников, вызывают самое большое число трудовых споров. Потеря работы бьет по финансовому положению человека, поскольку лишает его возможности получать заработную плату. Причем страдает от этого не только уволенный работник, но и члены его семьи. Случаи расторжения трудовых договоров без строгого соблюдения норм закона нарушают конституционное право каждого человека на труд.
Кадровая оптимизация. Курс для бухгалтеров и предпринимателей
«Клерк» приглашает на курс для бухгалтеров – «Кадровая оптимизация: сокращение ФОТ, работа с самозанятыми, безопасное увольнение». Пусть название не сбивает вас с толку, в первую очередь он предназначен для главных бухгалтеров, бухгалтеров, предпринимателей
Экономика страны скоро может перегреться из-за нехватки кадров, считают в ЦБ
Дефицит кадров, по мнению регулятора, постоянно растет во всех отраслях экономики.
Всегда ли в компании должен быть главный бухгалтер?
И достаточно ли одного приказа о его назначении?
31 декабря — нерабочий день. Но не для всех
31 декабря — выходной день, но не для всех. Все, кто работают, к примеру, сутки через трое, и у них смена выпадает на 31-е — они будут работать.
💉 Две трети бухгалтеров привились от коронавируса
Больше всего привившихся - среди учителей, врачей и курьеров. А меньше всего среди программистов, диспетчеров и операторов Call-центров.
«Клерк» сокращает фонд оплаты труда
Центр обучения «Клерка» анонсирует новый курс повышения квалификации про законные способы сокращения фонда оплаты труда.
Что надо знать кадровику про обязанности специалиста по закупкам
Разберемся, что включают в себя эти обязанности и какими законами регулируются.
Где взять законные способы оптимизации ФОТ? «Клерк» подскажет
Фонд оплаты труда – это самая затратная часть расходов бизнеса. Естественно, собственники хотят ее как-то уменьшить. Законных способов для такой оптимизации мало, но они есть.
Бухгалтеры спорят, сколько СЗВ-ТД будет при переходе работника на совместительство
Если работник решил с основного места работы перейти на совместительство в одной компании, можно обойтись без увольнения и приема. Минтруд в прошлогоднем письме разрешил это делать переводом. Значит, СЗВ-ТД будет одна.
Как составить график отпусков
Пришло время составлять график отпусков на 2022 год — он должен быть готов 17 декабря. Если отнестись к этому несерьёзно, можно получить штраф от трудовой инспекции. Подготовили для вас подробную инструкцию.
Банки предпочитают дисциплинированных: кого и как берут на работу в банк
Вынужденная удаленка привела к тому, что банки и IT-компании ввели новые требования к сотрудникам при найме. Но несмотря на то, что они могут сэкономить на офисе и технике, большая часть банков все равно предпочитает выводить в офлайн как можно больше людей. При этом лишь небольшая часть признается в использовании программ слежения и контроля рабочего времени на работе.
Формы удаленки в законодательстве и нюансы для кадровика
С 2021 года благодаря Федеральному закону от 08.12.2020 № 407-ФЗ у дистанционной работы появилось несколько разновидностей — постоянная, временная двух видов, а также экстренная дистанционная (удаленная) работа. Об этих формах расскажем в материале.
О самом важном, что изменится в кадрах в 2022 году, расскажем завтра на бесплатном вебинаре
В следующем году ожидается много изменений в кадровом делопроизводстве и документообороте. А где бухгалтеру и кадровику можно быстро о них узнать и подготовиться?