Суперакция! Статьи по теме «обучение работника»
Расходы на обучение сотрудников в программах 1С
Многие компании отправляют своих сотрудников на обучение и повышение квалификации. Если такое обучение оплачивается за счет компании, то очень важно правильно отражать такие расходы в бухгалтерском и налоговом учете.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-07/14266 от 02.03.2021
Минфин РФ: Письмо № 03-04-06/33351 от 30.05.2017
Как правильно принять на работу студента. Нюансы оформления учебного отпуска и риски работодателя
На дворе лето, и многие работодатели задумываются над тем, чтобы трудоустроить на время каникул студентов. Какие нюансы нужно учитывать при приеме на работу молодых людей, учащихся вузов и колледжей, изложим в нашей статье.
Ученический договор заключил – учебу оплатил. Но так работает не всегда
Три инстанции встали на сторону работника в спора с работодателем. Тот требовал более 200 тысяч рублей за обучение работника, но в договоре не была предусмотрена компенсация за расторжение трудового договора по соглашению сторон.
Кого и как надо будет обучать по охране труда с осени 2022?
Недавно Правительство постановлением № 2464 утвердило новые правила обучения сотрудников по охране труда. Часть норм вступит в силу в следующем году, но основные изменения ждут с 1 сентября 2022 года. Расскажем, как к ним подготовиться.
Проверка знаний по охране труда в 2022 году: новые правила, кому нужна и как ее провести
С 1 марта 2022 года в ТК вступило в силу множество нововведений и изменений, связанных с охраной труда. В связи с этим постановление Правительства от 24.12.2021 № 2464 утвердило новые порядок и правила проверки знаний по охране труда с 2022 года. Разбираем их в этой статье.
Готов ли российский работодатель платить за финансовую грамотность своих сотрудников?
Финансовая грамотность/неграмотность напрямую влияет на жизнь человека. Каждому приходится принимать финансовые решения, от которых зависит наше благосостояние.
Можно ли учесть расходы на обучение будущего работника в иностранном вузе?
Если с физлицом заключен договор, по которому после обучения он устроиться на работу в компанию или ИП и отработает там не менее года, то учесть расходы на обучение можно. В том числе и при обучении за границей, считают в Минфине.
Минфин РФ: Письмо № 03-11-11/83922 от 14.10.2021
Работодатель может удержать стоимость обучения. Но только если в договоре прописан срок
Работодатель имеет право удержать от сотрудника стоимость обучения, если он уволится раньше срока. Но только в том случае, если такой срок прописан в договоре.
ИП учитывает затраты на обучение работников в составе расходов
ИП на ОСНО оплатил обучение своих работников у другого ИП. Что в этом случае с НДФЛ работников и НДФЛ самого ИП? Ответ на этот вопрос дал Минфин в письме № 03-04-05/75405 от 01.10.2019.