Статьи по теме «отпуск»
Как быть в случае, если сотрудник отгулял на 8 дней больше, чем полагалось за год?
Добрый день. Помогите, пожалуйста. Создаем резерв отпусков на 31.12 по такой формуле: остаток неотгулянных отпусков умножить на средний заработок умножить на взносы. Как быть в случае, если сотрудник отгулял на 8 дней больше, чем полагалось за год?
Что делать, если согласие о графике отпусков с сотрудником не достигнуто?
Чиновники из Минтруда советует давать отпуск целиком, если стороны не могут договориться, как его делить.
Разделение отпуска на части отражается в графике отпусков
Отпуск можно делить на части, если работодатель и работник согласны на такое деление. Но в любом случае одна из частей отпуска не должна быть менее 14 дней.
Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-6853 от 01.11.2023
Как сформировать график отпусков в 1С:ЗУП
Работодателям нужно не забыть до 18 декабря утвердить график отпусков. Быстро сформировать документ можно в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8.
Должен ли сотрудник получить зарплату, находясь в отпуске?
Добрый день! Можно ли сотруднику не выплачивать зп за первую половину месяца, если он сейчас находится в отпуске? До отпуска отработал всего 2 дня и хочет получить всю зарплату в конце месяца.
Вышел из Египта, но Египет не вышел из меня😉 Пустыня рутины и выгорания
Бывало вечером, когда сидишь за столом с семьей, а мысли, еще хуже — глаза и пальцы заняты работой. Это может быть и в выходной, и во время отпуска. «Я ушел с работы, но работа из меня не вышла». Знакомое состояние❓
Можно ли добавить три отпуска в график отпусков сотрудника?
Добрый вечер,подскажите,можно ли в график отпусков по сотруднику внести 3 отпуска ( тремя периодами) (на общую сумму дней 28 получается) или надо именно по 2 недели 2 раза указать?
Роструд объяснил, когда работодатель должен выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск
Если сотрудник проработал в компании год со дня трудоустройства, то ему положена полная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Как составлять график отпусков?
Здравствуйте! Помогите с вопросом по графику отпусков🙏 В графике нужно ставить людям даты отпусков, когда они захотят или нужно в 1с ЗУП смотреть, накопилось ли 14 дней для отпуска?
Самые частые нарушения трудового законодательства 2023. Какие ошибки не допускать в 2024?
Здесь мы собрали самые частые нарушения при работе с персоналом, чтобы вы знали, на что обратить внимание, чтобы не допускать нарушения трудового законодательства.
График отпусков 2024: как составить и что учесть?
До 17 декабря 2023 года, согласно статье 123 ТК, предприятия должны разработать и утвердить график отпусков для своих сотрудников на 2024 год. Расскажем, как правильно составить такой график и какие факторы нужно учесть.
Кто следит за нарушением сроков выплаты отпускных?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, если со сроком выплаты отпускных опоздали где-то на неделю, то каким образом это контролируется, сроки выплат и т.д.? Т.е хочу понять кто за этим следит и видит нарушения, в соответствии с чем может наложить штраф? Либо это не так жёстко контролируется и последствий возможно и не будет. Спасибо!
Вопросы формирования резерва предстоящих расходов на оплату отпусков и резерва на выплату ежегодного вознаграждения за выслугу лет. Судебная практика
А также позиция суда по факту выявления нарушений в ходе дополнительных мероприятий налогового контроля, ранее не установленных в акте налоговой проверки.
Сотрудник заболел в учебном отпуске: что делать работодателю
Компания не должна оплачивать пособие по временной нетрудоспособности, если сотрудник заболел во время отпуска. Но если к моменту выхода на работу он не успел выздороветь, то больничный будет выплачиваться в общем порядке.
Как в 1С:ЗУП проверить право сотрудника на отпуск
Если у работника нет права на дополнительный отпуск, программа выдаст ошибку и автоматически пришлет уведомление: «Вид отпуска не назначен сотруднику».
Кому нужно предоставить отпуск по желанию: составляем график отпусков на 2024 год. Мини-курс
Рассказываем, кому в 2024 году нужно предоставить отпуск по желанию.
Можно попросить у работодателя компенсацию вместо отпуска, но нельзя требовать
Выплата компенсации за часть отпуска, превышающую 28 дней – это право работодателя, а не обязанность.
Роструд: Письмо № ПГ/21367-6-1 от 11.10.2023
Как составить график отпусков на 2024 год
Не позднее 15 декабря 2023 года работодателям надо утвердить график отпусков на следующий год. Рассказываем, что для этого нужно знать.