Статьи по теме «очередной отпуск»

Работа по совместительству в течение декретного отпуска дает право на очередной отпуск

Включается ли период, когда женщина находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и одновременно работала на условиях сокращенного рабочего времени в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск?

Труд на условиях неполного рабочего времени не влияет на продолжительность ежегодного отпуска

Включается ли в стаж для исчисления ежегодного отпуска период работы на неполном рабочем дне во время отпуска по уходу за ребенком?

У работника не возникает права на отпуск до начала рабочего года, за который он предоставляется

Я работаю с 1 июля 2010. В июне 2011 я отгуляла полный основной отпуск. В ноябре 2011 я ухожу в декретный отпуск. Имею ли я право получить отпуск авансом за 2011-2012г. (28 календ.дней) до декрета или мне положен отпуск только за фактически отработанные до декрета месяца?

Зураб Кекелидзе, главный психиатр Минздравсоцразвития РФ

«Россияне изначально зачастую неправильно подходят к отдыху. Они относятся к отпуску как к празднику, на котором нужно поглотить такие объемы пищи и выпивки, чтобы надолго хватило. Это опасно. Организм не отдыхает, а еще больше устает во время такого отпуска».

В Минздравсоцразвития не поддерживают инициативу увеличения продолжительности отпуска

Главный психиатр Минздравсоцразвития РФ Зураб Кекелидзе заявил, что 28 дней отпуска вполне достаточно для того, чтобы восстановиться.

Трудящиеся должны заранее настраивать себя на отпуск

Главный психиатр Минздравсоцразвития РФ Зураб Кекелидзе заявил, что каждый трудящийся должен заранее, как минимум за неделю, готовиться к отпуску.

Главбух должен уметь распределить обязанности на время своего отпуска

Во многих коммерческих фирмах руководство, как правило, игнорирует тот факт, что без полноценного отдыха главного бухгалтера риск допустить в учете ошибку многократно увеличивается, отмечает наш колумнист Денис Корнилов.

Работодатель не вправе сократить очередной отпуск из-за частых больничных

Специалисты Государственной инспекции труда разъясняют, может ли работодатель сократить ежегодный оплачиваемый отпуск из-за того, что человек был очень часто в больничном отпуске.

Ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части

Согласно действующему трудовому законодательству, по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

В Роструде рассказали, как по всем правилам отправлять сотрудников в летний отпуск

Чтобы у вас не было проблем из-за «декоративного» графика отпусков и неправильно рассчитанных отпускных, мы задали насущные вопросы Игорю ВОРОБЬЕВУ, начальнику Управления надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде Федеральной службы по труду и занятости.

Очередной отпуск можно взять сразу после окончания отпуска по уходу за ребенком

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, он заканчивается 10.07.2011. Я хотела взять очередной оплачиваемый отпуск и получить отпускные, но мой бухгалтер говорит , что мне не положено. В отпуске я была в июне, а в декрет ушла в ноябре 2010г. Так как мне быть?

Работник вправе представить заявление об увольнении, находясь в очередном отпуске

Специалисты Государственной инспекции труда разъясняют порядок увольнения работника, находящегося в очередном отпуске.

Работа на условиях неполного рабочего времени не уменьшит продолжительность отпуска

Специалисты Государственной инспекции труда разъясняют, будет ли отпуск короче обычного у работника, работающего неполный рабочий день.

Выход в декрет не уменьшит размер выплат по очередному отпуску

Работаю в организации с 16 ноября 2010 года. Собираюсь в декрет с 16 июня 2011 года, на данный момент уже не успеваю взять отпуск (ежегодный оплачиваемый). Скажите пожалуйста, каким образом будет происходить расчет отпускных, если я его возьму сразу после декретного отпуска?

Очередной отпуск после декретного оплатят исходя из сумм фактически полученной зарплаты

В июле 2011 года я планирую уйти в декрет. При этом за период работы, а так же за период нахождения на больничном по беременности и родам мне будет положено в общей сложности 60 дней очередного отпуска.

Предоставление и оплата отпуска по беременности и родам производится независимо от очередного отпуска

С 3 июля 2011 года я собираюсь в отпуск по беременности и родам, но на 1 июля 2011 года в связи с тем, что я отработала календарный год, мне положен отпуск (я педагог). Меня в какой из этих отпусков отправят раньше?

Компенсация стоимости проезда к месту отпуска уменьшает налог на прибыль

Минфин разъясняет порядок налогового учета расходов на оплату проезда к месту отпуска и обратно для работников организаций, не относящихся к расположенным в районах Крайнего Севера, но в которых начисляются районный коэффицент и надбавки.

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/105 от 17.02.2011

Владимир Жириновский, лидер ЛДПР

«Я считаю, что отдых за рубежом следует запретить и российским чиновникам. Пусть мэры, губернаторы и министры выезжают за границу только в том случае, если это напрямую связано с выполнением их служебных обязанностей. Отдыхать же надо здесь, в своей стране!»

Не отгуляли

Две трети работающих россиян не успели использовать свои отпуска до конца 2010 г. От трудоголиков компаниям больше вреда, чем пользы: во-первых, переносить отпуск можно только один раз, во-вторых, у многих компаний растут денежные резервы, которые создаются на случай выплаты отпускных, — и часто лежат мертвым грузом.