Статьи по теме «профессиональный стандарт»
С сотрудниками, задействованными в сфере госзакупок, следует заключить допсоглашения к трудовым договорам
В настоящее время в сфере государственных, муниципальных и корпоративных закупок сложилась ситуация, когда работники, задействованные в сфере закупок, выполняют трудовые функции в рамках совмещения с основным видом деятельности.
Минтруд дал разъяснения по ряду вопросов, связанных с охраной труда
Если законом установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.
Внедрение профессиональных стандартов в организации: процедура и последствия
Если при определении наименования должностей и при установлении квалификационных требований к своим работникам компания обязана руководствоваться профессиональными стандартами, их следует внедрить и закрепить применение соответствующими документами. Рассмотрим процедуру и последствия введения профстандартов в организации.
Минтруд продолжает публиковать документы к вступившему в силу закону о независимой оценке квалификации
Независимая оценка квалификации введена с 1 января 2017 года федеральным законом от 03.07.2016 N 238-ФЗ.
Минтруд утвердил 855 профстандартов
3 июля 2016 года принят подготовленный Минтрудом России Федеральный закон № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации», который вступает в законную силу с 1 января 2017 года.
Вебинар: "Профстандарты в 2017 г. Что это такое?"
Что такое профессиональные стандарты? Какой у них правовой статус? Обязательны ли они? Если вы до сих пор не нашли ответы на эти вопросы, послушайте вебинар о сложностях применения новаций трудового Законодательства в 2017 г.
Минтруд объяснил, что такое бухгалтерский рай
Минтруд России предлагает утвердить общеотраслевые нормы труда для бухгалтеров и финансово-экономических служб организаций. Предполагается, что документ носит рекомендательный характер. Однако в России есть такая традиция: через несколько лет превращать такие вот полезные советы в обязательный закон. Институт профессиональных бухгалтеров и аудиторов России уже объявил, что привлечет к обсуждению все профессиональное сообщество.
Компании, в которых сотрудники соответствуют профстандартам, могут получить преференции на госторгах
Правительство готово рассмотреть предложение бизнес-сообщества о предоставлении преимущества в государственных тендерах компаниям, проводящим повышение квалификации сотрудников по современным требованиям.
Компания должна доплачивать бухгалтеру за ведение кассовых операций
С 1 июля 2016 года компании обязаны применять профессиональные стандарты, если ТК РФ, другие федеральные законы, иные нормативные акты устанавливают требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции. Законодательство не устанавливает требования к главбуху или обычному бухгалтеру в обществах с ограниченной ответственностью.
Готовимся к независимой оценке квалификации
С 1 января 2017 года вступит в силу недавно принятый Федеральный закон № 238 ФЗ «О независимой оценке квалификации» (далее – Закон № 238 ФЗ), устанавливающий порядок прохождения такой оценки работниками. Одна из целей введения этой процедуры – создание для работника возможности подтвердить свою квалификацию не у своего работодателя или образовательном учреждении, а в других, независимых, специально созданных для этого организациях.
Минтруд определил, кто может быть провизором
В последнее время Минтруд проводит активную работу по упорядочению и актуализации требований к разным должностям во всех отраслях. Такая работа особенно важна относительно отдельных из названных отраслей, для которых необходимо соблюдение различных регламентов. В частности, это фармацевтика, аптечное дело.
ИПБ России разыгрывает среди клерков смартфон Samsung и повышение бухгалтера
Смартфон Samsung Galaxy J3, пара беспроводных наушников Samsung Level и пять билетов на бесплатное участие в Конгрессе профессиональных бухгалтеров, который проводит ИПБ России в Москве 24-25 ноября.
Нужен ли Вам профессиональный стандарт «Бухгалтер»?
ИПБ России проводит опрос с целью оценки полноты и качества профессионального стандарта «Бухгалтер».
Суд счел законным увольнение за несоответствие сотрудницы профстандарту
Сотрудницу социально-реабилитационного центра уволили за несоответствие новому профстандарту «Специалист по социальной работе».
Минтруд: как возложить на бухгалтера обязанности кассира
Минтруд дал рекомендации работодателям, как возложить на бухгалтера обязанности вести кассу.
Минт: Письмо № 14-2/В-688 от 20.07.2016
Профстандарт «Бухгалтер»: разъяснения и комментарии
Профстандарт «Бухгалтер» действует уже полтора года. ИПБ России, как разработчик этого документа, обязан проводить мониторинг его применения. Анализ показал, что применение профстандарта вызывает немало вопросов как у работодателей, так и работников бухгалтерских и финансовых служб. Эти вопросы мы обсудили в ходе круглого стола .
Минтруд продолжает давать разъяснения по профстандартам
Минтруд в письме № 14-2/ООГ-6465 от 06.07.2016 г. еще раз напоминает о том, что профессиональные стандарты носят только рекомендательный характер для многих работодателей.
Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-6465 от 06.07.2016
Как работать с профстандартами?
С 01.07.2016 использование профессиональных стандартов (далее также – профстандарты, стандарты) обязательно для многих учреждений. Кто подпадает под действие нового требования? Как работать с профстандартами? Где получать актуальную информацию по вопросам их применения и о новых разработках? Как правильно составить трудовой договор или эффективный контракт?
