Статьи по теме «работодатель»
Сотрудников не могут заставить сдавать отпечатки пальцев
Частные компании не имеют права проводить дактилоскопическую регистрацию сотрудников, чтобы наладить пропускной режим на объекте.
Платит ли работодатель НДФЛ при погашении кредита за работника
Минфин разъяснил вопрос с НДФЛ при погашении работодателем в качестве поручителя за работника суммы долга и процентов по потребительскому кредиту.
Цифровой личный кабинет сотрудника: «единое окно» для управления персоналом
Популярность цифровых сервисов в управлении персоналом растет с каждым годом. По данным аналитического агентства Smart Ranking, по итогам 2022 года российский HR-tech рынок вырос на 21,8%, причем лидером роста стал сегмент КЭДО. Одно из передовых решений в этом сегменте сегодня — цифровой личный кабинет. Этот инструмент помогает компаниям взаимодействовать с сотрудниками на разных этапах: от приема на работу до различных кадровых процессов.
На Госуслугах начали принимать заявки на IT-отсрочку от военной службы
До 6 августа сотрудники аккредитованных IT-компаний могут подать заявление на отсрочку в осенний призыв.
Компании будут информировать военкоматы о сотрудниках, которые не встали на воинский учет
Работодатели будут отправлять документы о сотрудниках в военкомат через Госуслуги и Реестр воинского учета.
Может ли работодатель вызвать сотрудника из отпуска
С согласия сотрудника работодатель может прервать отпуск. Если работник не согласен вернуться раньше положенного, к нему нельзя применять санкции.
👷 ЕФС-1 придется сдавать по новым срокам. Комментарий бухгалтера
Работодателей обяжут сдавать подраздел 1.1 на следующий день, если сотрудника перевели на удаленку или на неполную занятость.
После увольнения всех работников ИП сдает зарплатные отчеты до конца года
РСВ, ЕФС-1 и персонифицированные сведения о физлицах ИП сдают, только если они являются работодателями.
Вышла новая версия Методических рекомендаций по созданию первичной профсоюзной организации
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) обновила методичку по созданию профсоюзной ячейки в организации.
15% сотрудников постоянно сталкиваются с задержкой зарплаты
Большинство работников хотят справедливого наказания для компаний, которые нарушают трудовые права. 21% опрошенных проголосовали за привлечение к уголовной ответственности.
Каждый третий сотрудник поддержал мониторинг руководством рабочего времени
Чаще всего за сотрудниками следят небольшие компании и крупные работодатели с широкой географией бизнеса.
💊Что должно быть в офисной аптечке. Новый состав с 1 сентября
Проведите ревизию офисных аптечек! Минздрав определился с новым составом. Подготовили для вас удобную табличку со средствами первой помощи, которые следует добавить в аптечку к 1 сентября. Забирайте в избранное.
Госдума ужесточит контроль за соблюдением трудового законодательства
Чтобы лучше защитить трудовые права работников, депутаты предложат поправки в ТК. Они усилят госконтроль за соблюдением работодателями законодательства.
58% сотрудников решают рабочие вопросы в личное время
Сотрудники имеют право после окончания рабочего дня отключить телефон и не отвечать на просьбы начальства и коллег. За это не наступает дисциплинарная ответственность.
С 1 сентября 2024 года квоты на инвалидов будем считать иначе
Правительство утвердило новые правила выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов.
С 2025 года список профессиональных заболеваний станет больше
Злокачественные новообразования признают профессиональным заболеванием. Минздрав определил 43 фактора на производстве, которые способны вызвать онкологию.
65 рублей за значок ГТО. А причем здесь бизнес?
Стандартный налоговый вычет в размере 500 рублей за каждый месяц налогового периода предлагается распространить на налогоплательщиков, выполнивших нормативы ГТО и получивших знак отличия.
Нарушение трудовых прав
Законны ли действия работодателя?
Бухгалтеров и предпринимателей хотят отправлять в тюрьму за занижение зарплат
Депутат предложил ввести уголовную ответственность для бизнесменов, которые занижают зарплаты своим сотрудникам.
46% работодателей согласны участвовать в финансировании пенсионных накоплений сотрудников
Пока что для компаний, готовых софинансировать участие своих сотрудников в программе долгосрочных сбережений, нет налоговых льгот, но они могут появиться.