Статьи по теме «специальная оценка труда»
Декларацию соответствия условий труда нормативным требованиям можно сдать электронно
С 18 февраля 2017 года вступили в действия изменения к приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 07.02.2014 №80н
Если работодатель переместил рабочее место в новый офис, нужна внеплановая спецоценка
При смене одного помещения на другое работодатель заново организует и вводит в эксплуатацию рабочие места.
Работа у сотрудников ФСС – не вредная
Специальная оценка условий труда была проведена в отношении рабочих мест Тверского регионального отделения ФСС.
В Минтруда полагают, что к концу 2018 года все работодатели проведут спецоценку условий труда
За период с апреля 2014 года – по декабрь 2016 года специальная оценка условий труда проведена на 10,945 млн. рабочих мест.
Минтруд пояснил, в каком случае не нужно проводить внеплановую спецоценку условий труда
Основанием для проведения внеплановой спецоценки является ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест.
Минтруд РФ: Письмо № 15-1/ООГ-3847 от 02.11.2016
ФАС Волго-Вятского округа: Постановление № Ф01-3575/2016 от 19.09.2016
Минтруд утвердил регламент по рассмотрению разногласий в спецоценке условий труда
Заявителями, согласно регламенту, являются субъекты, несогласные с результатами экспертизы.
Что такое декларация соответствия условий труда?
Рабочие места, которые по результатам спецоценки были признаны оптимальными или допустимыми, должны быть задекларированы. Как это сделать правильно, расскажет Виктор Бочеев в сегодняшнем выпуске с помощью «Путеводителя по кадровым вопросам».
В какие сроки проводится СОУТ?
Для проведения СОУТ, впервые в связи с принятием Закона N 426-ФЗ, предусмотрены переходные положения о сроках. В какие сроки должна проводиться специальная оценка условий труда, выясним с помощью «Путеводителя по кадровым вопросам».
Специальная оценка условий труда: порядок проведения, ответственность работодателя
Кто должен проводить специальную оценку условий труда, в какие сроки, какая ответственность предусмотрена за непроведение или за нарушение порядка проведения спецоценки. Эти и другие вопросы мы рассмотрим в данной статье.
Работодателям следует пока воздержаться от подачи деклараций соответствия условий труда гостребованиям
С 01 мая 2016 года вступил в силу Федеральный закон от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ.
Готовятся изменения в порядок подачи декларации соответствия условий труда нормативным требованиям
С 1 мая 2016 г. вступили в силу изменения в Федеральный закон от 28.12.13 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».
Решения по жалобам налогоплательщиков, маткапитал, спецоценка условий труда
В этом выпуске специалисты Что Делать ТВ расскажут о том, как налогоплательщикам узнать о ходе дела по своей жалобе, как быть в случае отказа от направления маткапитала на формирование пенсии и проводится ли спецоценка условий труда на вакантных местах.
Электронные счета-фактуры, вычет по НДС, спецоценка условий труда
В этом выпуске специалисты Что Делать ТВ расскажут о том, как выставлять электронные счета-фактуры, какие поправки предлагает внести российское Правительство в проект о вычете НДС и как поменялся порядок проведения специальной оценки условий труда.
Спецоценка стала удобнее
С 1 мая 2016 года внесены изменения в процедуру специальной оценки условий труда.
Специальная оценка условий труда на вакантном рабочем месте не проводится
Специальная оценка условий труда на вакантном рабочем месте не может быть проведена, так как при отсутствии работника штатные производственные (технологические) процессы на таком рабочем месте не осуществляются.
Минтруд РФ: Письмо № 15-1/ООГ-1041 от 14.04.2016
Депутаты снижают требования к спецоценке рабочих мест
Госдума России приняла в первом чтении законопроект, смягчающий федеральный закон «О специальной оценке условий труда».
Депутатам рекомендовали снизить требования к спецоценке рабочих мест
Госдуме рекомендовано принять законопроект, направленный на снижение требований к порядку специальной оценки условий труда.
