Статьи по теме «трудовая книжка»
При увольнении сотрудника в трудовую книжку ставится печать работодателя
Специалисты Роструда разъясняют, может ли работодатель при увольнении сотрудника поставить в трудовую книжку печать отдела кадров.
Большинство работодателей своевременно возвращают трудовые книжки
73% участников опроса, проведенного на Клерк.Ру, сообщили, что им работодатели всегда своевременно возвращали все документы при увольнении.
Работодатель должен своевременно вернуть трудовую книжку увольняемому работнику
Клерк.Ру решил провести опрос «Задерживал ли работодатель возврат вам трудовой книжки?» и предлагает всем желающим выразить собственное мнение по данной теме.
Работник не пришел за трудовой
Уволенный сотрудник не получил трудовую книжку, несмотря на все усилия, предпринятые работодателем.
Запись в трудовую о совместительстве можно сделать по основному месту работы
Специалисты Роструда напоминают, что сведения о работе по совместительству по желанию работника вносятся по месту основной работы в трудовую книжку.
Роструд уточнил особенности заполнения трудовой книжки при смене названия организации
Специалисты Роструда напоминают, что порядок заполнения трудовых книжек, их вкладышей и дубликатов устанавливается в соответствии с п. 3.2 Инструкции № 225, утвержденной постановлением правительства РФ от 16 апреля 2003 г.
Дубликат утерянной трудовой книжки выдает последний работодатель
В соответствии с положениями постановления правительства РФ «О трудовых книжках» - лицо, утратившее трудовую книжку, обязано немедленно заявить об этом работодателю по последнему месту работы.
Технический перерыв
Работодатель принимает на работу специалиста — профессионала и знатока своего дела, а не его трудовую книжку. Но перерыв между записями в этом документе все-таки может заставить сомневаться в компетенциях кандидата и вызвать подозрения. Какую роль играют «белые пятна» в послужном списке соискателя? Стоит ли рассматривать таких кандидатов?
Взгляд кадровика: минусы отмены трудовой книжки
Еще в 2007 году, когда только поднялся вопрос отмены трудовых книжек, депутат от КПРФ Иван Мельников заявил, что ему непонятна аргументация господина Исаева. "Трудовая книжка - это слепок трудового пути, на который завязаны система льгот и пенсионного обеспечения, например досрочные пенсии или пенсии за выслугу лет для педагогов и работников здравоохранения. А если все эти данные будут фиксироваться в пенсионном удостоверении, непонятно, зачем один документ подменять другим."
Трудовая книжка: изменение фамилии работника
Как внести изменение записи в трудовую книжку работника об изменении фамилии (вступление в брак): просто зачеркнуть, написать другую, поставить печать по месту работы и написать основание «вступление в брак»?
Об отмене трудовой книжки
Этот материал – отрывок литературно обработанной стенограммы сессии вопросов и ответов после семинара "За что штрафует трудинспекция" (лектор – А.И. Дыбов), который был проведен издательством «Главная книга». На некоторые вопросы слушателей ответила А.В. Рымкевич.
Замминистра рассказал об отмене трудовых книжек
Опрос на сайте www.glavbukh.ru показал, что более половины наших читателей взволнованы возможной отменой трудовых книжек. Между тем грядущие изменения трудового законодательства не ограничиваются отменой трудовых. Александр Сафонов, замминистра здравоохранения и соцразвития, рассказал, к чему стоит готовиться.
Трудовая книжка — анахронизм?
Минздравсоцразвития РФ готовит законопроект по внесению изменений в Трудовой кодекс РФ по отмене трудовых книжек с 2012 года.
Читатели Клерк.Ру выступили против отмены трудовых книжек
Согласно результатам опроса, проведенного на Клерк.Ру, 66% респондентов выступили против упразднения трудовой книжки и отметили, что это единственный документ, гарантирующий пенсию в старости.
Отмена трудовых книжек. Что нас ждет?
Трудовые книжки отменят. О планах по такому революционному изменению недавно заявил замминистра здравоохранения и соцразвития Александр Сафонов. О том, как подготовиться к этому событию, в нашей редакции говорили чиновник Минздравсоцразвития, известный кадровый лектор и главный бухгалтер.
К чему приведет отмена трудовых книжек?
Министерство здравоохранения и социального развития РФ со следующего года предложило отправить в утиль главный документ всех трудящихся. В ведомстве полагают, что использование трудовой книжки сегодня абсолютно не эффективно.
Преждевременной ликвидации трудовых книжек не случится
Сенаторы поддержали инициативу Минздравсоцразвития России, рекомендующего с 2012 года начать отмену трудовых книжек, оставив 10-летний переходный период.
Михаил Прохоров, лидер партии «Правое дело»
«Трудовые – рудимент советского времени. Не все там было плохо, но и точно не все надо тащить с собой. В реале на трудовые никто не смотрит. Дипломы, договоры, рекомендации – вот все, что нужно нормальному человеку для поступления на работу. Размер пенсий определится отчислениями в Пенсионный фонд».
После отмены трудовых книжек ПФР станет главным источником информации о стаже работника
До конца 2012 года Пенсионный фонд России должен завершить так называемую конвертацию трудовых прав застрахованных лиц. Это означает, что в электронную базу данных фонда будут переведены все записи из трудовых книжек, сделанные до 2002 года.
Ведение трудовой книжки станет правом работника, а не обязанностью работодателя
Власти не намерены отбирать трудовые книжки у тех работников, которым они зачем-то нужны. Просто следить за их ведением и хранить их будут сами владельцы, а не их работодатели. Об этом на пресс-конференции заявил замглавы Минзравсоцрзвития РФ.