Статьи по теме «увольнение работника»
Единовременное пособие пожарному при увольнении не облагается НДФЛ
Минфин РФ в своем письме уточняет порядок налогообложения налогом на доходы физических лиц единовременного пособия при увольнении лицам рядового и начальствующего состава Государственной противопожарной службы.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-06/8-197 от 03.07.2012
В США спасателя уволили за спасение утопающего
В США в штате Флорида компания уволила одного из своих спасателей за то, что тот покинул свой пост с целью спасения тонущего человека за пределами вверенного ему участка.
Выплаты работнику организации при увольнении независимо от основания освобождаются от НДФЛ
Минфин РФ в своем письме уточняет порядок обложения НДФЛ компенсации, выплачиваемой сотруднику организации при увольнении по соглашению сторон.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/1-700 от 07.06.2012
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/3-698 от 07.06.2012
При увольнении сотрудника в трудовую книжку ставится печать работодателя
Специалисты Роструда разъясняют, может ли работодатель при увольнении сотрудника поставить в трудовую книжку печать отдела кадров.
У кого есть преимущественное право остаться на работе
Работодатель принял решение уволить вас по сокращению штата или численности работников. Что же надо знать, чтобы вы смогли реализовать предусмотренные законом свои трудовые права?
Днем увольнения работника считается последний день предоставленного отпуска
Специалисты Роструда разъясняют порядок выдачи трудовой книжки, если работник написал заявления на отпуск с последующим увольнением.
Более половины россиян хотели бы сменить работу из-за низкой заработной платы
Так, о своем желании уйти к другому работодателю заявили 55% опрошенных работников. При этом 35% не устраивает только величина дохода.
Члена профсоюза можно уволить?!
Профсоюзы лишаются серьезного преимущества в борьбе с работодателями. В Госдуму внесен правительственный законопроект, согласно которому работодатель сможет увольнять и наказывать профсоюзных работников без согласия их начальства. Но это вопрос хоть и ближайшего, но все-таки будущего. А как обстоят дела с увольнением профсоюзных работников сегодня?
Прогулял - сходи пообедай...и тебя не могут уволить за прогул!
При рассмотрении вопроса об увольнении работника на основании подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ представляется необходимым обратить дополнительное внимание на объективную сторону указанного дисциплинарного взыскания, а именно на отсутствие работника на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).
«Проблемный» сотрудник: увольнять или…?
По оценкам американских психологов, изучающих трудовые отношения, эффективность деятельности компании, где не уделяют должного внимания ситуации с «проблемными» сотрудниками может снизиться более, чем на 30%.
Нам воры не нужны!!! Анализ судебной практики при увольнении работника за хищение
В России самый распространенный аморальный проступок является хищение чужого имущества.
Ошибки работодателей при увольнении в связи с сокращением
Увольнение работников по инициативе работодателя довольно часто становится предметом трудовых споров в суде.
Льготы по НДФЛ при увольнении действуют для всех категорий работников
С 1 января 2012 года выплаты, производимые при увольнении работникам организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, освобождаются от НДФЛ, не превышающей в целом шестикратный размер среднего заработка.
Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/6-368 от 26.03.2012
В Белгородской области прокуратура добилась увольнения главы Центра реабилитации инвалидов
В Белгородской области по результатам прокурорской проверки соблюдения государственными гражданскими служащими законодательства о противодействии коррупции уволен руководитель регионального государственного бюджетного учреждения.
Минфин РФ: Письмо № 03−04−05/6−368 от 26.03.2012
Работодатель не вправе обязывать работника в случае увольнения подписывать «обходной лист»
Специалисты Роструда разъясняют, правомерен ли отказ работодателя вернуть уволенному работнику трудовую книжку, ссылаясь на обязанность работника представить обходной лист.