Статьи по теме «увольнение работника»

Бесплатно с Ликвидация бизнеса

Как закрыть ИП: пошаговая инструкция

Порядок закрытия ИП во многом зависит от того, есть ли у предпринимателя сотрудники. Как правило, ИП-работодатели проходят девять этапов, если сотрудников нет, то пусть сокращается на два этапа. Рассмотрим их все.

Как закрыть ИП: пошаговая инструкция
3
Отчетность в СФР

Кто и когда должен сдать ЕФС-1 в апреле 2024 года

Очередной срок сдачи ЕФС-1 – 25 апреля. Но кому-то надо будет сдать этот отчет и в другие сроки.

НДФЛ

Оплата вынужденного прогула облагается НДФЛ

Если увольнение сотрудника было признано незаконным и через суд он добился восстановления и оплаты вынужденного прогула, то такая оплата – это облагаемый НДФЛ доход.

1
Трудовое право

🏃 Какие выплаты положены работнику при увольнении переводом. Эксперт: допвыплаты на уровне закона были бы странными

Если сотрудник увольняется переводом к другому работодателю, то никаких выходных пособий и компенсаций в ТК за это не предусмотрено.

Трудовое право

Роструд: Письмо № ПГ/02725-6-1 от 06.03.2024

Работодатели не смогут разорвать трудовой договор с вдовами участников СВО

В течение года работодателям будет запрещено увольнять женщин, которые потеряли супругов в ходе боевых действий. Их трудовые права будут защищены так же, как и у женщин с детьми в возрасте до 3-х лет.

Трудовое право

👪 Роструд: как оформить трудовой договор на «дважды декретное» место. Эксперт: должно быть законное основание для увольнения

Ситуация: сотрудница № 1 ушла в декретный отпуск. На ее место приняли временную сотрудницу № 2. Однако вскоре и она собралась в декрет. Теперь требуется принять на работу временную сотрудницу № 3.

👔Считать средний заработок уволенных надо будет по новым правилам. Эксперт: алгоритмы прежние, но учли ряд новшеств

Утвердили новый порядок исчисления среднего заработка для назначения пособия по безработице. Он заработает с 01.04.2024.

1
Увольнение

Про отгул. Интересное для вашей практики судебное дело

Трудовые споры, на мой взгляд, самые тяжелые и эмоционально нагруженные. Если инициатор спора — работник, то там обычно много обиды.

4

Как рассчитать доход увольняющегося после длительного больничного?

Добрый вечер всем. Подскажите, пожалуйста. Сотрудник собирается увольняться после длительного больничного (1год). Есть доходы в виде премий и по выслуге лет, т.е. доход был в течении года (раз в квартал). Но нет отработанных дней. Как быть?

НДФЛ

Уточнят норму про освобождение от НДФЛ выплат при увольнении

Выходное пособие при увольнении в размере 3-х средних зарплат не облагается НДФЛ (для Крайнего Севера – 6 средний зарплат). Эту норму НК изменят. Но поменяют только формулировку, а сама суть останется.

1
Увольнение

Вам грозит увольнение. Как распознать намерение начальства попрощаться с вами

На какие тревожные звоночки бухгалтеру обратить внимание, чтобы скрытое увольнение не стало неожиданность? Как сохранить работу, если гендир решил уволить вас без причины? Куда идти в суд или трудовую инспекцию? Подготовили для вас инструкции, которые помогут сохранить работу или уйти на своих условиях.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру
6
Трудовое право

Минтруд РФ: Письмо № 14-1/ООГ-1018 от 26.02.2024

Надо изменить причину увольнения в трудовой книжке, если перевод на другую работу не состоялся

Ситуация: сотрудник нашел работу № 2, уволился со старой работы № 1 в связи с переводом к другому работодателю (п. 5 с. 1 ст. 77 ТК), но перевод как таковой не состоялся. Сотрудник передумал идти на работу № 2 и нашел работу № 3. Но туда его не берут с такой записью в трудовой книжке.

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-1130 от 29.02.2024

Трудовые отношения

Привлечение к дисциплинарной ответственности

Если работник совершил дисциплинарный проступок, его можно привлечь к нематериальной — дисциплинарной ответственности. Однако и ТК, и судебная практика ориентируется на защиту трудящихся, поэтому работодатель, который нарушает процедуру применения этих санкций, рискует сам оказаться виноватым, получить штрафы от ГИТ или судебное решение.

Привлечение к дисциплинарной ответственности
Трудовое право

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РФ: Определение № 5-КГ22-138-К2 от 30.01.2023

Трудовое право

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-534 от 31.01.2024

Трудовое право

С конца февраля нельзя увольнять одиноких родителей детей до 16 лет

Работодателям запретили увольнять одиноких родителей, которые воспитывают детей до 16 лет (ранее — до 14).

Как правильно оформить выписки РСВ и ЕФС для уволенного сотрудника?

Добрый день. Готовлю документы для уволенного сотрудника, сделала распечатки выписок РСВ и ЕФС. Как надо оформлять их? Просто поставить подпись директора и печать или надо написать что выписка верна?