Статьи по теме «воинский учет»
Отрицание, гнев, торг: почему компании переходят на аутсорсинг бухгалтерского и кадрового учета
Меня зовут Ольга, с 2001 года я работаю в финансовой сфере и прошла путь от помощника бухгалтера до ведущего специалиста крупной аудиторской компании. За эти 23 года я повидала всякое: допросы следователей по экономическим преступлениям, нарисованные отчеты, не подкрепленные ни одним документом, проверки трудовых инспекций и суды о незаконных увольнениях сотрудников.
Как не допустить ошибок в воинском учете
Каждая организация обязана вести кадровый и воинский учет. Игнорировать изменения в них нельзя, так как штрафы значительные — до 500 тысяч рублей.
Как работать с новым электронным реестром воинского учета
Работодателям будет проще подавать документы о сотрудниках в военкоматы. Теперь это можно сделать в электронном виде через Единый электронный реестр воинского учета.
Сверки с военкоматом: с каким проблемами чаще всего сталкиваются компании в 2024 году
Воинский учет сегодня — один из самых сложных участков взаимодействия бизнеса с проверяющими органами. Несмотря на переход к электронным реестрам и цифровизации подачи отчетов и сверок, до сих пор приходится работать с военкоматами в «ручном режиме».
Ответственным за воинский учет может быть директор компании
При наличии на воинском учете менее 500 сотрудников в компании не надо вводить отдельную должность ответственного за ВУ.
Самая длинная распродажа 11.11 продолжается! Успейте купить курсы с выгодой до -87%
Воспользуйтесь шансом купить курсы повышения квалификации и профпереподготовки со скидкой почти 90%. Получите новые знания — научитесь работать по правилам налоговой реформы-2025, станьте ценным специалистом, который может защитить компанию от проверок и претензий ФНС. Докажите свой профессионализм работодателю и получите повышение. Старт обучения 15 ноября.
Как сообщить в военкомат о приеме или увольнении работника. Мини-курс
Для соблюдения правил ведения воинского учета работодателю необходимо подавать в военкомат уведомление о приеме или увольнении сотрудника. Как и в какой форме это сделать, рассказываем в мини-курсе.
Изменения в сфере миграционного и воинского учета 2024–2025: ответы на вопросы. Конспект вебинара с видео
Трудоустройство иностранных граждан занимает много времени, требует большой работы и бдительности от работодателя. Нарушения в этой сфере могут стоить работодателю больших штрафов и даже приостановки деятельности. Разберем, о каких изменения в сфере миграционного и воинского учета важно знать каждому работодателю.
🎁 Лучший подарок — это знания! Дарите себе и коллегам билеты на VI Всероссийскую конференцию «Бухгалтер будущего»
На конференции эксперты в области бухгалтерии, кадров и налогов поделятся ценной аналитикой и расскажут, как работать с изменениями в законодательстве. Сейчас у вас есть возможность выбрать лучшие места в зале! Рассказываем про все наши плюшки, а их много!
🚩 Сегодня стартует второй этап запуска Реестра воинского учета
В ходе II этапа Минобороны России обеспечивает прием реестра воинского учета, ввод его в эксплуатацию, первоначальную загрузку в него сведений о гражданах, эксплуатацию и развитие.
Изменения воинского учета с 1 ноября 2024 года
С ноября учет военнообязанных сотрудников сделают более технологичным — данные сведут в единый реестр, будут учитывать все движения документов воинского учета онлайн, а повестки направлять через Госуслуги. Рассказали, как бизнесу подготовиться к изменениям.
Как составить характеристику для военкомата
Если гражданин призывного возраста (18–30 лет) обратился за характеристикой для военкомата, то работодатель обязан ее выдать. Разбираемся, как составить этот документ.
Сотрудника вызывают на военные сборы: что делать работодателю
В этом случае требуется сохранять за призванным как его должность, так и средний заработок (ст. 170 ТК). Рассказываем о надлежащих действиях.
Принимать на работу можно и без военного билета
Если у нового сотрудника-мужчины нет военного билета – это не повод отказывать ему в трудоустройстве.
Единый электронный реестр воинского учета: к чему готовиться работодателю
Постановление Правительства от 19.04.2024 № 506 наконец вступило в силу. с 1 ноября 2024 года в России заработает Единый электронный реестр и ведение воинского учета перейдет в цифровое поле. Рассказываем, как работодателям подготовиться к переменам, какие сверки провести с местным комиссариатом, и как теперь подавать сведения по военнообязанным сотрудников
Воинский учёт цифровизируют: что делать работодателю
Сейчас реестр электронных повесток работает в тестовом режиме, а уже 1 ноября 2024 года этот функционал будут использовать по всей России. Разбираемся в нюансах работы с воинским учётом в новых условиях: узнаем, что будет считаться вручением повестки, кого признают уклонистом и какую ответственность понесёт военнообязанный за уклонение от призыва.
Зачем руководителю идти на бухгалтерскую конференцию
Что будет с налогообложением в 2025 году, стоит ли оставаться на УСН, есть ли смысл выходить на международную торговлю и нанимать иностранных сотрудников. Поделимся самой ценной информацией для предпринимателей и собственников бизнеса на VI Всероссийской конференции «Бухгалтер будущего».
У некоторых новых сотрудников нужно обязательно запрашивать военный билет
Проверка военного билета у нового сотрудника может избавить организацию-работодателя от крупного штрафа.
Как вести воинский учет в обособленных подразделениях организации + образец заполнения формы № 10
Организация обязана вести воинский учет работников как головного офиса, так и обособленных подразделений. Рассказываем, как организовать работу по ведению воинского учета в филиалах.
Электронные повестки имеют юридическую силу только в трех регионах
Московские призывники в дополнение к бумажной повестке от военкомата начали массово получать электронные. Так проходят тесты новой системы цифрового воинского учета.