Суперакции! Статьи по теме «сотрудники»
7% компаний работают с генеративным искусственным интеллектом
35% работодателей согласятся внедрить ИИ, когда эта технология станет массовой.
Средняя заплата за девять месяцев увеличилась до 83 тысяч рублей
Работодатели в условиях дефицита кадров начали повышать заплату своим сотрудникам. Доходы россиян выросли на 13%.
Почему мое производство пельменей умирает
6 лет мы продаем 50 позиций пельменей, голубцов и чебуреков в 200 магазинов. В ковид ели много пельменей и у меня было 3 цеха, доходило до тонны в день. А сегодня я провожу аудит, закрыл 1 цех и думаю о закрытии остальных.
Бухгалтеры вошли в топ матерящихся специалистов
Из-за стресса на работе бухгалтеры, строители и водители позволяют себе нецензурную брань.
Как не допустить ошибок в воинском учете
Каждая организация обязана вести кадровый и воинский учет. Игнорировать изменения в них нельзя, так как штрафы значительные — до 500 тысяч рублей.
70% компаний подняли зарплату сотрудникам
55% сотрудников недовольны размером своей зарплаты, из них 53% уже ищут новое место работы.
Минэкономразвития хочет отменить ограничения по сверхурочной работе
Сейчас сотрудник не может работать сверхурочно больше 120 часов в год. От этого лимита хотят отказаться.
Wildberries построит сотрудникам общежития
Чтобы работники складов тратили меньше средств на аренду жилья возле логистических центров, маркетплейс будет строить общежития.
IT-специалисты будут подтверждать свои навыки на Госуслугах
Чтобы систематизировать информацию о рынке труда в сфере IT, власти хотят проверять компетенции специалистов.
Кадровые агентства vs. самостоятельный поиск: что выбрать
В современном мире поиск работы стал более сложным и конкурентным. Многие соискатели сталкиваются с выбором: обращаться в кадровое агентство или пытаться найти работу самостоятельно. В этой статье мы детально рассмотрим плюсы и минусы каждого из этих подходов, а также поможем вам определить, что лучше подходит именно вам.
Работодатель — банкрот: что делать сотрудникам
Ситуация, когда работодатель объявляет себя банкротом — настоящее испытание для сотрудников. Неопределенность в будущем, финансовые проблемы и отсутствие стабильности — все это может вызвать стресс и панику. Однако эта ситуация не безвыходна.
⚡️ Итоги дня: зарплаты управленцев выросли на 60%, умные датчики выявят усталость работников завода, а на Wildberries новая функция на основе нейросети
Подготовили обзор главных событий дня — 16 октября 2024 года. Все самое интересное, что писали и обсуждали в сети, в одной подборке.
Неэффективное управление и чрезмерная нагрузка – основные угрозы для психического здоровья на работе
Результаты исследования «Ментальное здоровье на работе». Исследование приурочено ко Всемирному дню психического здоровья, который ежегодно отмечается 10 октября. В нем приняло участие 3 943 сотрудника различных российских компаний.
🚕 Работодателей обяжут оплачивать сотрудникам проезд до места работы. Оценка инициативы экспертом по трудовым отношениям
Если сотрудник работает в ночное время и у него нет возможности доехать на общественном транспорте, работодатель будет обязан оплатить такси.
Мы в ответе за тех, с кем работаем. Но не всегда
По результатам выездной налоговой проверки компания была оштрафована на 366 тыс. руб., ей доначислен НДС 14 млн., налог на прибыль — 11.2 млн. руб, пени 12.3 млн. руб.
Как сотруднику сохранить премии и зарплату при банкротстве компании?
Широкое обсуждение вызвала новость об оспаривании выплаты премий бывшим сотрудникам компании Oracle. Сегодня расскажу о причинах подобных спорах, а также о шансах работника защитить свои выплаты.
Рабочий день хотят сократить 72% сотрудников
Больше половины россиян хотели бы уделять больше времени домашним делам. Уйти пораньше с работы также хотят, чтобы не попасть в час-пик на транспорте.
Как заполнять карточку сотрудника для воинского учета по форме № 10
В документе нужно внести общие сведения о сотруднике, указать информацию из военных документов. Карточки хранят по разделам на бумажном и цифровом носителе.
📈 Увеличился спрос на труд инвалидов, а новая концепция должна подстегнуть его еще больше. Комментарий представителя профсоюза
На фоне дефицита кадров работодатели стали чаще приглашать на работу лиц с ограниченными возможностями.
Замужние женщины с детьми больше всех любят командировки
Не хотят отправляться в поездки по рабочим делам только 13% сотрудников.