Логотип компании Рокет Ворк

Рокет Ворк

Рокет Ворк - платформа для работы с внештатными исполнителями.

Рейтинг равен 100

4.2

оценка
  • Рейтинг компаний 81 место
  • Категория Самозанятые
  • Клерк.Рейтинг 31/100
  • Просмотры 193 787
  • b2b.rocketwork.ru

Перейти на корпоративный блог

Размещение статей в блоге компании, приоритетная модерация, привлечение клиентов на ваш сайт и расширенная аналитика.

Смотреть тарифы
Самозанятые

Памятка для самозанятых: вознаграждение на чужую карту, опасный заказчик, права на уплату налога за исполнителя

У самозанятых возникает много вопросов в процессе работы, а налоговики регулярно отвечают на эти вопросы в своих письмах. Выбрали для вас три важных разъяснения от налоговой службы.

Памятка для самозанятых: вознаграждение на чужую карту, опасный заказчик, права на уплату налога за исполнителя
Самозанятые

Ограничения для самозанятых: кто не может применять НПД

Налог на профессиональный доход – сравнительно новый налоговый режим. Его могут использовать физические лица, в том числе и ИП. Но не все, для плательщиков НПД есть несколько ограничений. Об этом мы и расскажем.

Ограничения для самозанятых: кто не может применять НПД
1
Самозанятые

Топ сервисов, которые облегчают жизнь самозанятым

Самозанятым не нужно вести бухгалтерский учет, но забот у них хватает. Поиск клиентов, рекламирование своих услуг, сбор и обработка заказов, документооборот с заказчиками — все это требует времени и сил. И тут на помощь приходят онлайн-сервисы и программы.

Топ сервисов, которые облегчают жизнь самозанятым
1
Самозанятые

За что налоговики могут оштрафовать самозанятого?

Самозанятые граждане — налогоплательщики, которые применяют специальный режим. И в рамках этого режима они несут ответственность за нарушение налогового законодательства. Расскажем, за какие провинности самозанятым может грозить штраф от налоговой инспекции.

За что налоговики могут оштрафовать самозанятого?
ЕАЭС

Как принять на работу иностранца

В России всегда работало много иностранцев, возможно, лишь пандемия немного снизила приток иностранцев-белых воротничков. А что касается рабочей силы из стран СНГ — сейчас почти допандемийные значения.

Как принять на работу иностранца
Ведение бизнеса

Готовая бизнес-идея для старта в 2022 году: проще, чем вам кажется

Некоторое время назад мы подробно рассказывали о том, что такое платформенная занятость и почему она будет неминуемо развиваться. Если коротко: в условиях гиг-экономики, тотальной уберизации и глобальных экосистем многие бизнесы предпочитают сотрудничать с самозанятыми, независимыми подрядчиками, а не нанимать в штат. Получается, что сейчас мы переживаем эпоху трансформации трудовых отношений.

Готовая бизнес-идея для старта в 2022 году: проще, чем вам кажется
Самозанятые

Альтернатива оплате в «конвертах»: как законно привлекать работников и платить меньше налогов

Долгое время оплата из рук в руки оставалась нормальным и чуть ли не единственным способом рассчитаться с внештатными исполнителями, мастерами по ремонту и другими микропредпринимателями. Сегодня всё изменилось: на первый план выходят безналичные платежи. Люди всё меньше хотят связываться с бумажными деньгами и носить с собой кошелёк. Похоже на то, что прогресс нас убедил: наличка — это неудобно. Получается, все «обелились»?

Альтернатива оплате в «конвертах»: как законно привлекать работников и платить меньше налогов
Самозанятые

Как подросткам легально подрабатывать: обзор возможностей

А вы помните себя подростком? В юности многие из нас подрабатывали летом, как правило неофициально, меньшинство — официально и по договору. Это понятно, ведь по закону организация должна соблюдать квоты и требования по организации рабочего места для несовершеннолетнего сотрудника.

Как подросткам легально подрабатывать: обзор возможностей
Управление персоналом

Почему заключать договоры так важно: договориться «на берегу» и успокоиться

Если отойти от суровой юридической терминологии, то договор — это соглашение нескольких сторон, которое знаменует собой серьёзные изменения, устанавливает порядок взаимоотношений, права и обязанности сторон.

Почему заключать договоры так важно: договориться «на берегу» и успокоиться
Экономика России

Гиг-экономика, уберизация и самозанятость. Будут ли через 15 лет нанимать в штат?

Некоторое время назад мы подробно рассказывали о том, что такое платформенная занятость и почему она будет неминуемо развиваться. Если коротко: в условиях гиг-экономики, тотальной уберизации и глобальных экосистем многие бизнесы предпочитают сотрудничать с самозанятыми, независимыми подрядчиками, а не нанимать в штат. Получается, что сейчас мы переживаем эпоху трансформации трудовых отношений.

Гиг-экономика, уберизация и самозанятость. Будут ли через 15 лет нанимать в штат?