Статьи по теме «КЭДО»
![](https://i.klerk.ru/K_2jieI2QxyLf0_TvKd8BOx-HAYoGtRooBKvIComWGY/w:24/h:24/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L3NwZWFrZXJBdmF0/YXIvMDQ2ODYyYmVk/ZGFhZmNlNWZhNmRk/ZTQ5ZWQwMzcyN2Yu/cG5n.webp)
Как уволить сотрудника
Увольнение сотрудника может быть вызвано разными обстоятельствами: от реструктуризации компании до желания самого работника. Чтобы избежать трудовых споров и судебных разбирательств, важно корректно провести процедуру увольнения, следуя требованиям законодательства.
![Как уволить сотрудника](https://i.klerk.ru/z5y01l58YLkrrit-sb3Y-R_8foCIq_qWGdPPlaIVwhk/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Qx/MTc5Zjk2OTY5YThk/ZTdlNzRkZjMyNWRk/YWQ5YWYyLmpwZw.webp)
Какая ЭП подходит для системы внутреннего ЭДО компании
Электронный документооборот неразрывно связан с использованием электронной подписи. Именно этот элемент придает юридическую значимость цифровым документам, идентифицирует личность подписанта, а также выступает гарантией, что после установки ЭП в файл не вносились правки. Разберем, какой вид электронной подписи подходит для внутренней СЭДО компании, и как ее использовать в работе.
![Какая ЭП подходит для системы внутреннего ЭДО компании](https://i.klerk.ru/pbW2iGfxkvkcrPMScrD0hfltIRMmUBM3mX3tGi1ODIE/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzQx/ZmEwYjU2YmY2Yjcz/YjA1YWY2NmM4YWJj/ZDI0NjRhLmpwZw.webp)
Как подтвердить, что сотрудник получил расчетный листок
Расчетный листок — это основной документ, из которого сотрудник узнает о всех выплатах работодателя и удержаниях из своей зарплаты. Если работодатель не выдаст расчетный листок или не сможет подтвердить его выдачу, есть риск нарваться на штраф от ГИТ. О том, как этого избежать, — в статье.
![Как подтвердить, что сотрудник получил расчетный листок](https://i.klerk.ru/9LiGqchr9gEkTMteHswAvm-MA7pTEJ-JHEMR9J4U1Bo/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzgy/YjA4ZDMxYzc1NzI4/ZjRkYTFkODJlODA5/ZjYwZTRjLmpwZw.webp)
5 уроков из судебной практики: как избежать трудовых споров с помощью КЭДО
Переход на электронный кадровый документооборот помогает компаниям сократить расходы и повысить эффективность, а иногда — еще и спасает от возможного судебного разбирательства. Мы изучили пять трудовых споров и прикинули, как бы все произошло, если бы у работодателя была система КЭДО.
![5 уроков из судебной практики: как избежать трудовых споров с помощью КЭДО](https://i.klerk.ru/b20GxhAvXrbZu6msyuvbD3EfYO_SppOIm9UUBhVQBC0/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Fj/MmU3MDVlZTcwMmIw/ZjliMmZjMDQ0Y2U2/MzAxZWMxLnBuZw.webp)
Премии сотрудникам: как установить и оформить в КЭДО
По Трудовому кодексу, работодатель может поощрить сотрудников за добросовестный труд с помощью благодарности, премии, подарка, грамоты и т.д. Подробнее остановимся на премиях: какие они бывают, обязан ли работодатель их платить и какими документами оформляют выплаты премий.
![Премии сотрудникам: как установить и оформить в КЭДО](https://i.klerk.ru/k3BAnoxkhVNDKxL9IuoPKAH3ynPVUW7Wfrkwm7NWkA0/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzMz/MzM4ODYyNGVmN2Jk/MDJiZDJkZmFmMzdh/MDlkMDI3LnBuZw.webp)
А что, если я скажу, что КЭДО — это не обязательно
Автоматизация кадрового учета упрощает работу, экономит время и позволяет избежать ошибок, связанных с обработкой большого количества данных вручную. В статье рассказываем, как избавится о кадровой рутины и перейти на КЭДО без опасений.
![А что, если я скажу, что КЭДО — это не обязательно](https://i.klerk.ru/H5ptPUX9_ggAp6_2a1BF1gQ4A23-M2KKhwBcc-IdPUI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Zh/MzFkMjk4YTQxNzcw/ZGVmYTNkNDI3OTgx/MDhjYjYxLmpwZw.webp)
Ежегодный отпуск в 2024 году: как оформить и оплатить
Каждый работник имеет право на отдых. Ежегодный оплачиваемый отпуск реализует это право. Расскажем, как правильно оформить отпуск, рассчитать отпускные и произвести выплату.
![Ежегодный отпуск в 2024 году: как оформить и оплатить](https://i.klerk.ru/UX1ga3P3S6xbmoEwOGW_397E8iWGnK9iI8t0AVny2p8/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzhm/ZWRlZDNkM2RlZDNl/MzNmZjYyZjZiNjRl/ZmYyMGRiLmpwZw.webp)
УНЭП в КЭДО: преимущества использования и особенности применения
Перевод кадрового документооборота в электронный формат решает как минимум две важные задачи: экономит время и помогает сохранять ресурсы. Причем ресурсы как финансовые (не надо тратиться на бумагу, отправку документов курьерами и хранение архивов), так и природные (меньше бумаги = меньше вырубленных деревьев).
![Иллюстрация: создано с помощью ИИ OpenAI © Вера Ревина/Клерк.ру](https://i.klerk.ru/73EhdrS1UiFNWnXtF6F7hQI7F7Z-y_1B0SRB7RdJOvA/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0Vhc3lEb2Nzc3Rh/bGx1Y2hzaGV5c2lz/dGVtb3lrYWRyb3Zv/Z29lbGVrdHJvbm5v/Z29kb2t1bWVudG9v/Ym9yb3RhXzUxNjQu/anBn.webp)
Отпуск при работе по совместительству
Разбираемся, чем отличаются совмещение и совместительство, какие есть правила оформления отпуска по совместительству и почему это удобно делать в системе КЭДО EasyDocs.
![Отпуск при работе по совместительству](https://i.klerk.ru/faEBdQFs88lGIDSn4KJ6KgjBtrmreyFAF6hG7n42Kss/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzdh/OTJmZDRiNTBhMWE3/NGNkZTgyZmE2ZTVh/ZjA5NDlmLnBuZw.webp)
Цифровые «палочки-выручалочки» сотрудников кадровых служб
Как за 2 недели упростить работу кадровика и забыть про ошибки и штрафы.
![Цифровые «палочки-выручалочки» сотрудников кадровых служб](https://i.klerk.ru/SpMylRUvBAwGxD1INYNp-xpFqrQG2fy7udMOTn-r698/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzQ5/NzAxMTllMjI0NTJk/OWVhMWJlZDFiYjgz/Njg0MGZkLmpwZw.webp)
11 критериев по выбору КЭДО. Показываем на пушистых котиках
КЭДО — классная штука, которая помогает кадровикам не утонуть в бумажном водовороте. Если планируете избавиться от стопок с документами и навести порядок в приказах и заявлениях, читайте эту статью. В ней рассказываем, что стоит учесть при поиске системы кадрового электронного документооборота.
![11 критериев по выбору КЭДО. Показываем на пушистых котиках](https://i.klerk.ru/vs7YRtwIaHETqKzb16HYe_MsHn_116JGAsT5jgfV6UI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2E2/OGYwOGM5MDdjZWFk/YmU0MDIzZGYzNjM0/MTBjYmUxLmpwZw.webp)
Электронный документооборот для отдела кадров: что это такое и как перейти
Кадровый электронный документооборот (КЭДО) – это процесс создания, подписания и хранения документации с сотрудниками в цифровом виде. Такой формат позволяет избавиться от бумажной волокиты, оптимизировать и ускорить делопроизводство, он удобнее и проще как для работников, так и для организации.
![Электронный документооборот для отдела кадров: что это такое и как перейти](https://i.klerk.ru/Yx4PGATbKgXJGdKKwkm4plJIlrm2Cp_dnfecaH8-BfI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzM0/ZTU0ZjkxN2FhODRl/MGJlZTEzYjBkZDRl/OTc3ZTZlLmpwZw.webp)
Госкомпании будут участвовать в эксперименте по кадровому электронному документообороту
Минцифры собирается продлить эксперимент по внедрению КЭДО до 27 ноября 2024 года, а также включить в него государственные компании.
EasyDocs стал лучшей системой кадрового электронного документооборота в рейтинге Telecom Daily
Агентство Telecom Daily провело исследование, чтобы определить самые популярные системы кадрового электронного документооборота (КЭДО) среди пользователей — HR-специалистов. В ходе исследования специалисты оценивали важность функций КЭДО и качество их реализации в различных решениях, которые есть на рынке.
![Иллюстрация: создано с помощью ИИ OpenAI © Вера Ревина/Клерк.ру](https://i.klerk.ru/73EhdrS1UiFNWnXtF6F7hQI7F7Z-y_1B0SRB7RdJOvA/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0Vhc3lEb2Nzc3Rh/bGx1Y2hzaGV5c2lz/dGVtb3lrYWRyb3Zv/Z29lbGVrdHJvbm5v/Z29kb2t1bWVudG9v/Ym9yb3RhXzUxNjQu/anBn.webp)
Почему так медленно внедряется кадровый ЭДО
Вышедший два года назад закон от 22.11.2021 № 377-ФЗ регулирует правила ведения кадрового документооборота в электронном виде — КЭДО. Однако большая часть компаний до сих пор составляет документы на бумаге. Разбираемся, почему КЭДО развивается медленно и как действовать компании, чтобы внедрение КЭДО встретило как можно меньше препятствий.
![Почему так медленно внедряется кадровый ЭДО](https://i.klerk.ru/ibKhB3yhkAfI54KdVEAmNoGf_MWYjdPuptmjcSHdeKE/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzhk/MTYyNmM1ZDYwZjg5/M2U4NGY2NjM5YTVm/NDkxNzUxLmpwZw.webp)
В реестре отечественного ПО теперь будут системы для автоматизации бизнес-процессов
Разработчики компьютерных программ для бизнеса смогут внести свои продукты в реестр российского ПО. Это позволит им получать льготные кредиты, гранты и участвовать в госзакупках.
Сергей Герштейн о работе в Кнопке, автоматизации и неуверенных роботах
Интервью Сергея Герштейна, СЕО Кнопки для канала «Практики Бизнеса». Интервьюер: Алексей Оносов, основатель группы компаний «Юнисофт» и автор книги «100 Героев Бизнеса»
![Сергей Герштейн о работе в Кнопке, автоматизации и неуверенных роботах](https://i.klerk.ru/Kbh2q1MpwQFPlmFoDCMYaAC6k9UcmgN6ZIJOznz4wj0/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzkz/YmEyYTFiMTlkYjA2/M2ZjZTM0MGZkNjMx/Mzg4YjYwLnBuZw.webp)
Упростили кадровый документооборот и снизили расходы на печать: кейс перехода на КЭДО от АО «Калуга Астрал»
Какие преимущества получит крупная компания от перевода кадрового документооборота в электронную форму? Рассказываем на примере АО «Калуга Астрал».
![Упростили кадровый документооборот и снизили расходы на печать: кейс перехода на КЭДО от АО «Калуга Астрал»](https://i.klerk.ru/EurLHR4zKQymTlf4z4nMjiopi6Zjbpdoi1OgiMRijEA/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzFk/ZmVmYjExNTNhOTlk/NTZkM2RkZjg3MTVm/YTBjZjg2LmpwZw.webp)
Как оптимизировать кадровое делопроизводство при внедрении КЭДО
Компании ежедневно имеют дело с огромным объемом кадровой документации. Это создает большую нагрузку и стресс на кадровых специалистов. Ускорить документооборот и оптимизировать управление кадрами можно — расскажем, как и в чем здесь поможет система кадрового электронного документооборота.
![Как оптимизировать кадровое делопроизводство при внедрении КЭДО](https://i.klerk.ru/4E61Jg20kBy6k62MMCEE1IhpeVKCpwxX5UuzeVAS9zs/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2E2/NmIwNzRkZDljZGE3/YjdmNTExYmIyODU2/YjY2NTczLmpwZw.webp)
Особенности оформления дистанционной работы
Расскажем, как правильно оформить дистанционную работу, какие при этом есть риски и способы их предотвращения. Также из этой статьи узнаете, как работодателю компенсировать расходы, которые понес сотрудник в связи с осуществлением работы дистанционно.
![Особенности оформления дистанционной работы](https://i.klerk.ru/pgoc6tjJl724709p_ntRHTR63h_VPWeabJViHA_cya8/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzkx/MDliMGU3ZjUwMDMx/NWU5NGI0MmNmZTE2/YzJjY2EwLmpwZw.webp)