Статьи по теме «кадры»
IT-компании будут переводить вузам 5% от сэкономленных налогов
Для продления государственной аккредитации IT-компании должны направить вузам 5% от налоговой экономии.
Топ-5 причин конфликтов «рекрутер — работодатель»
На рынке труда кризис, эксперты говорят о сложной кадровой ситуации в стране. Согласно статистике, безработица составляет 2,4%, и это исторический минимум с 1991 года. Работодатели жалуются, что подходящих кандидатов мало, а вакансии в компаниях закрываются с большим трудом.
😓 Продолжительность рабочей недели выросла до рекордных 38 часов. Оценка эксперта
Сотрудники из сферы транспортировки и хранения работают в среднем по 39 часов 18 минут в неделю.
Исследование: на удаленке перерабатывает каждый второй
Постоянные переработки нарушают баланс между личной жизнью и работой. Сотрудникам на удаленке рекомендуют выполнять задачи в зависимости от их срочности.
Ритейл остался без кадров
Количество вакансий растет, а резюме — падает. Что произошло в сфере и о последствиях для нее — рассказывает ведущий эксперт по аутсорсингу персонала «ВКР» Елена Корецкая.
Аутстаффинг или аутсорсинг: что выбрать при найме персонала для DIY-сегмента розничной торговли
Розничная торговля – это одна из самых динамичных сфер бизнеса. Многие компании сталкиваются с необходимостью оптимизации процессов и снижения издержек, и приходят к выбору между аутстаффингом и аутсорсингом. Оба подхода имеют свои плюсы и минусы. А вот о том, чем нужно руководствоваться при выборе между ними, рассказывают специалисты аутстаффа.
Модные тренды в документах при увольнении: что должен выдать работодатель
Бухгалтеры при увольнении сотрудника стараются подготовить полный пакет документов, в том числе справку 182-н, которую уже выдавать не обязательно.
Володин: получение рабочей профессии должно быть бесплатным
Если развивать экономику, надо готовить профессиональные рабочие кадры. Для решения задачи среднее профессиональное образование (СПО) должно быть более качественным.
За год зарплаты студентов выросли на 24,6%
Чтобы решить проблему дефицита кадров, работодатели стали на 13% чаще размещать вакансии для студентов.
Электронный документооборот позволяет подписать кадровые документы за две минуты: это в 10 раз быстрее
КЭДО позволяет подписать большинство документов удаленно в электронном виде без распечатывания и посещения офиса.
Кадры решают все! Как не обанкротиться из-за доноса сотрудника
В статье мы разберем, какие сотрудники склонны к написанию доносов, на что они могут жаловаться, и куда направляют свои жалобы. Также рассмотрим последствия таких доносов для работодателя, вы найдете рекомендации, как минимизировать риски и защитить бизнес.
Новые правила отчетности в Центры занятости с 2024 года: что нужно знать работодателям
С 1 сентября 2024 года вступают в силу новые формы отчетности для работодателей, утвержденные приказом Минтруда России.
Какие обязанности и ответственность у финансового директора компании
Одно из наиболее влиятельных лиц в руководстве компании — финансовый директор. Именно он контролирует финансы и обеспечивает финансовую безопасность, создавая условия для развития бизнеса. Разбираемся, какие обязанности и какая ответственность у руководителя, который отвечает за финансовое будущее компании.
Путин призвал переходить на новые технологии, чтобы избавиться от кадрового голода
Президент рекомендует региональным властям использовать средства автоматизации в условиях дефицита кадров.
Число вакансий для подработки увеличилось на 45%
Работодатели ищут на подработку сортировщиков, штукатуров и работников склада.
Срочная и важная информация для каждого ООО!
С 1 сентября 2024 года факт принятия решения об избрании директора ООО должен быть нотариально удостоверен.
В сервисе «Клерк.Работа» теперь можно подписаться на вакансии
Хотите найти работу мечты? Выбирайте нужные параметры, а Клерк.Работа пришлет подходящие предложения от работодателей!
HR-специалисты планируют в течение трех лет автоматизировать оценку, адаптацию и рекрутинг
Процесс цифровизации в сфере HR замедляет проблемы в оценке окупаемости систем. У специалистов не хватает аргументов, чтобы убедить руководство перейти на автоматизацию кадровых процессов.
Чек-лист для работодателя: как уволить работника в разных ситуациях
Увольнение связано с разными основаниями и ситуациями. Увольняются студенты и пенсионеры, работники в отпуске и беременные женщины — и для каждого случая есть свои требования к оформлению.
🔽 Работодателям запретят по желанию уменьшать премии сотрудникам. Мнение эксперта по трудовым отношениям
Чтобы руководители по своему желанию не лишали сотрудников премий и не нарушали трудовые права россиян, депутаты определят в законодательстве понятие «депремирование».