социологическое исследование
Результаты исследования: доходы выросли у 36% жителей страны
По мнению участников опроса, повышение зарплаты лучше всего мотивирует сотрудников не менять место работы.
27% россиян хотят работать в госсекторе
Больше всего удовольствие от работы получают юристы, преподаватели, специалисты по продажам и по работе с клиентами.
Самозапрет на кредиты готовы установить 45% россиян
С 2023 года число банковских клиентов, которые планируют добровольно отказаться от оформления кредитов, выросло с 28% до 45%.
29% сотрудников не считают своих начальников хорошими руководителями
Большинство участников опроса считают, что справились бы с работой лучше, чем их начальник.
34% россиян не знают, как рассчитывается пенсия
Только 5% участников опроса согласны с пенсионной формулой, а 29% хотели бы отменить балльную систему и вернуть прежний пенсионный возраст.
У сотрудников без опыта больше шансов получать зарплату выше 100 тысяч рублей
В 29% вакансий с зарплатой от 100 тысяч рублей работодателям нужны сотрудники без опыта работы. Их реальный доход будет зависеть от объема выполненных задач.
32% россиян достигают поставленных на год целей
От своих планов отказываются из-за отсутствия мотивации, нехватки ресурсов, а у большинства за год меняются приоритеты.
Россияне хотят получать пенсию в размере 47 600 рублей
Самые высокие пенсионные притязания у жителей Москвы, которые хотели бы получать выплаты в размере 51 500 рублей.
Способы, применяемые в компаниях, по удержанию сотрудников
Разбираем причины увольнений сотрудников, в каких специалистах наблюдается дефицит в настоящее время. Расскажем, какие меры, предпринимает руководство компаний, для удержания ценных сотрудников.
Адаптация бизнеса. Ожидания и перспективы в 2023 году
После начала специальной военной операции бизнес в России столкнулся с огромным количеством вызовов, к которым можно отнести проблемы с логистикой, банковские и валютные риски в виде приостановки действия платёжных систем, нестабильность работы банков, изменения курсов валют и многие другие.
Рынок труда в 2023 году. Анализ и прогнозы
2022 год был обусловлен серьезной трансформацией экономики, вызванной геополитической напряженностью и введением санкций, повлекших существенные разрушения привычных логистических цепочек, а уход западных компаний существенно отразился на состоянии рынка труда, высвободив большое количество соискателей.
59% специалистов по охране труда уверены, что без проблем найдут работу
У каждого десятого сотрудника из сферы охраны труда есть подработка. Большинство специалистов не планируют искать новое место работы и не согласны менять свои зарплатные ожидания.
30% сотрудников хотят сменить место работы в 2024 году
Получить новые знания собираются 96% участников опроса. Это поможет продвинуться по карьерной лестнице, получить повышение и прибавку к зарплате.
65% россиян планируют копить деньги в новом году
79% населения ждут роста своих доходов в 2024 году, на улучшение финансового положения рассчитывают 38% опрошенных.
На новогодние праздники жители страны планируют потратить 54 067 рублей
Праздничный стол в среднем обойдется в 11 754 рубля, на подарки россияне собираются потратить 21 846 рублей, а на культурный досуг и путешествия — 20 467 рублей.
Каждый восьмой человек собирается начать свой бизнес в 2024 году
60% опрошенных хотят вести свое дело, чтобы реализовать себя, тогда как 48% боятся прогореть и потерять деньги.
Зумеры хотят учиться. Зумеры готовы платить за высшее образование больше миллениалов
При этом подавляющее большинство зумеров и миллениалов не рассчитывают на материальную поддержку в обучении от родственников.
Закупки товаров и услуг стали самой коррумпированной сферой в 2023 году
Бизнес-сообщество решило, что закупки по 223-ФЗ самые коррумпированные. Также взятки берут за выдачу лицензий, разрешений, справок и аккредитаций.
85% предприятий испытывают кадровый голод
Только 11% работодателей сообщили, что дефицит кадров их не затронул. Сотрудников не хватает на промышленных предприятиях, в сферах строительства, транспорта, логистики, общепита и гостиничного сервиса.