Статьи по теме «неполное рабочее время»

Среднесписочная численность для РСВ за 2024 год: как считать

При заполнении РСВ за 2024 год на титульном листе надо указать среднесписочную численность работников за этот год. Разбираемся, как рассчитать этот показатель.

Неполное рабочее время: как оформить трудовой договор и рассчитать зарплату

За пару минут видео в этом мини-курсе разберем, как оформить трудовой договор и рассчитать зарплату при заключении соглашения о неполном рабочем времени.

➗ Как в трудовом договоре указать зарплату полставочника

У кадровиков часто возникает вопрос по указанию в трудовом договоре оклада сотрудника, которого изначально принимают на неполную ставку, в том числе по совместительству. Разъяснение по этому вопросу дал Роструд.

👶 Роструд: нельзя отказать в сокращении рабочего дня одному из родителей детей до 14 лет. Мнения наших подписчиков в ВК разделились

Сотрудник с ребенком-школьником при желании может перейти на 4-часовой рабочий день.

Сотрудник с ребенком-школьником при желании может перейти на 4-часовой рабочий день

Даже если в компании дел невпроворот и все сотрудники загружены по максимуму весь рабочий день, работник, имеющий ребенка до 14 лет, может перейти на неполный день.

Роструд: Письмо № ПГ/04656-6-1 от 22.03.2024

👫 На одну штатную единицу можно принять двух полставочников. Эксперт: запрета нет, и Верховный Суд это косвенно подтверждает

Ранее Роструд заявлял, что одну должность не могут делить между собой два человека по полставки каждый, должно быть 2 должности. Теперь поступили новые вводные.

Государственная инспекция труда в г. Москве: Письмо № ПГ/03298/10-8505-ОБ/1072 от 14.03.2024

Справка о графике работы: зачем нужна, как оформить

Зачастую граждане обращаются к своим работодателям с просьбой выдать документы, связанные с их работой. Среди них — копии приказа о приеме на работу или увольнении, о переводе на другую должность, выписки из трудовой книжки или справки о заработке. Реже встречаются запросы о предоставлении документа, подтверждающего график работы сотрудника. В статье рассмотрим ситуации, когда может понадобиться подобная справка, а также приведем образец данного документа.

Сотрудница с ребенком до 14 лет может в любое время перейти на неполный день

Работодатель должен изменить график работы сотрудникам с детьми по их просьбе уже на следующий день.

Перевод сотрудника на неполную ставку в программах 1С

В деятельности организации может возникнуть ситуация, когда необходимо принять или перевести сотрудника на неполную ставку. Очень важно осуществить это не только «на бумаге», но и в программе 1С.

Роструд: 1819-6-1 № 1819-6-1 от 24.06.2009

🏃 Отпрашивание с работы на час можно оформлять как отпуск без содержания

Бывает, что работник отпрашивается с работы в рабочее время на несколько часов. Как это оформить и отразить в табеле учета рабочего времени, рассказал Роструд.

Можно ли платить вознаграждение сотруднице в декретном отпуске

Во время декретного отпуска женщины по закону получают пособие. Оно, в том числе, призвано частично компенсировать временную потерю заработка в связи с отпуском.

Как перевести сотрудника на неполный рабочий день

Иногда стандартная трудовая неделя неудобна и подчиненному, и руководителю. Мы подготовили статью о том, как оформить работника на частичную занятость и соблюсти требования закона.

❗ При изменении графика работы надо будет сдавать форму ЕФС-1

Сейчас в разделе 1.1 формы ЕФС-1 (бывшая СЗВ-ТД) никак не отмечается график работы (полный день или неполный). Но скоро все изменится и надо будет фиксировать неполный день или неполную неделю специальными кодами.

Больничный по карантину в детском саду

В пик заболеваемости детские сады нередко закрывают на карантин. Что делать родителям, если их ребенок абсолютно здоров, но в его группу не принимают воспитанников? В данном материале рассмотрим, возможно ли в этой ситуации получить освобождение от работы на основании больничного листа и побыть с ребенком дома. Поговорим также о том, как оплачивается такой бюллетень при карантине в дошкольном заведении.

Как настроить графики работы и учет рабочего времени в конфигурации  «1С:Зарплата и управление персоналом» ред. 3.1

С каждым годом компании предлагают сотрудникам все более гибкие условия труда. Многообразие графиков требует от кадровых служб особого внимания, ведь правильно заполненный график работы сотрудников — залог корректного расчета их заработной платы.

🌵 Бухгалтеры изучают новую ЕФС-1 с кучей кодов, ФНС начисляет пени на погашенные налоги, Роструд отрицает правила математики. Топ новостей за неделю

Мы собрали для вас самые важные новости уходящей недели, которые вы могли пропустить.

Оформление и расчет отпускных в 2023 году

Период отпусков в самом разгаре — это «жаркий» период для кадровых служб и отделов по расчету заработной платы.