Кадры

Московский городской суд: Определение № 4г-9685/2018 от 13.08.2018

Трудинспекторы штрафуют фирмы за отсутствие медосмотра у офисных работников на 130 000 руб

Если сотрудник работает за компьютером больше 50% рабочего дня, работодатель обязан направить его на медосмотр. Компании, которые проигнорируют порядок, трудинспекция оштрафует на 130 000 руб. (ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП).

Электронные трудовые книжки: правительство обозначило сроки

Премьер-министр Дмитрий Медведев на заседании правительства объявил о поэтапном внедрении в России электронных трудовых книжек.

Отпуск по беременности и родам: можно ли отложить или сократить?

Советы юриста по кадрам для работодателей.

Если сотрудник сорвал командировку, его можно наказать

Работодатель вправе применить взыскание к работнику при срыве командировки из-за совместительства.

Минтруд РФ: Письмо № 14-2/В-149 от 05.03.2018

В чем ошибаются работодатели, увольняя по соглашению сторон

Ошибки собраны в таблицу.

Как изменить трудовой договор без вреда для компании

На что работодателю обратить внимание, чтобы обойти негативные последствия проведения внутренних преобразований в компании, затрагивающих интересы персонала, но без согласования с ним.

Можно уволить работника за поддельный диплом?

Казалось бы, конечно, можно. Но не все так просто.

Нас ждет длинная рабочая неделя

Последняя рабочая неделя апреля будет длиннее обычной. Зато потом нас ждут четыре выходных дня подряд.

Ответственность по квотированию рабочих мест для инвалидов ужесточат

Минтруд подготовил пакет законопроектов, касающихся квотирования рабочих мест для инвалидов.

Корпоративы стали проводить в виде рэп-батлов. У вас тоже?

Как известно, декабрь – время новогодних корпоративов, которые обычно проходят в виде танцевально-алкогольных вечеринок. Между тем общемировая тенденция в этом вопросе меняется.