Статьи по теме «СТД-Р»

Кадровый учет

Как правильно заверить копию трудовой книжки: новые правила, образец

Одна из обязанностей работодателя — предоставить сотруднику по его требованию копию трудовой книжки, независимо от того, в бумажном и электронном виде она ведется.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру
Трудовые отношения

Как обратно перейти на бумажную трудовую книжку

Перейти на электронную трудовую можно, но вернуться на бумажную уже не получится, так как это не предусмотрено законом. Более того, если сотрудник начал работать по ТД после 01.01.2022 года, потребности в оформлении бумажной трудовой книжки не возникает. Рассказываем нюансы приема работников в 2023 году.

Как обратно перейти на бумажную трудовую книжку
ЭДО в кадровом учете

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-3574 от 22.05.2023

⛔ При увольнении работнику не надо выдавать выписку из формы ЕФС-1

Кто-то из работников перешел на электронную трудовую книжку, кто-то выбрал бумажную. Но в любом случае на всех работодатель формирует сведения о трудовой деятельности (по форме ЕФС-1) и передает их в СФР.

2

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-2661 от 10.04.2023

Пенсии

Как оформить выход сотрудника на пенсию в 2023 году

Если работник собрался на пенсию, важно правильно оформить кадровое мероприятие, выплатить увольняющемуся положенные суммы и выдать на руки документы.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру
1
Увольнение

Документы при увольнении: что и как выдавать

06.03.2023 СФР напомнил, что в день увольнения застрахованного лица или прекращения с ним гражданско-правового договора страхователь должен передать работнику заверенные копии сведений персонифицированного учета и сведений о доходах и начисленных взносах. Какие еще документы нужно выдавать? Этот вопрос рассматривается в данной статье.

Документы при увольнении: что и как выдавать
2

Как заполнять электронную трудовую книжку при приеме на работу

При трудоустройстве сотрудника на работу ранее делались соответствующие записи в трудовую книжку и готовились иные кадровые документы. С переходом на цифровой носитель произошли изменения.

Иллюстрация: freepik/freepik
Увольнение

Документы на увольнение в 2023 году

В этом году обязательно выдаются при увольнении: трудовая книжка (сведения о трудовой деятельности, за периоды до 01.01.2023 – ф. СЗВ-СТАЖ), Раздел 3 расчета по страховым взносам, заверенные выписки из сведений о страховом стаже, о застрахованных лицах, за которых перечислены дополнительные взносы на накопительную пенсию и уплачены взносы работодателя.

Документы на увольнение в 2023 году
Отчетность в СФР

Форма СТД-Р: что изменилось в 2023 году

С 1 января два фонда (ПФР и ФСС) объединились в один – Социальный фонд. В результате в отчетности предприятий произошел ряд изменений. Затронули они и отчет о трудовой деятельности работника. Рассмотрим подробнее, какие корректировки были внесены в форму СТД-Р в 2023 году.

Форма СТД-Р: что изменилось в 2023 году
Отчетность в СФР

СТД-Р в 2023 году: что вместо нее и что надо знать кадровику

Так как ФСС и ПФР объединили, а форму СТД-Р из Приказа Минтруда от 20.01.2020 N 23н отменили, возникает резонный вопрос – а что теперь делать? Как предоставлять сведения о работе сотрудника?

СТД-Р в 2023 году: что вместо нее и что надо знать кадровику

🔥 Утвердили новые формы выписок из электронных трудовых книжек СТД-Р и СТД-СФР

В связи с объединением ПФР и ФСС с 2023 года при выдаче людям выписок из электронных трудовых книжек новый фонд будет выдавать новую форму – СТД-СФР вместо СТД-ПФР.

1
СЗВ-ТД

❗ Вместо СТД-ПФР будет форма СТД-СФР, в которой вместо профстандарта будет код ОКЗ

С 2023 года после объединения ПФР и ФСС поменяются сведения о трудовой деятельности, которые можно получить у работодателя (форма СТД-Р) и в ПФР (форма СТД-ПФР).

Отмена трудовых книжек в 2022 году

В 2021 году завершился переход на электронные трудовые книжки (ЭТК). Если сотрудник начал трудовую деятельность после 1 января 2022 года, то необходимости оформлять ему, бумажную трудовую книжку нет. Для такого работника заводится только электронная трудовая книжка. Возможности выбрать другой вариант ведения трудовой книжки, у него нет.

Отмена трудовых книжек в 2022 году
Отчетность в ПФР

❗ Будут новые формы СТД-Р и СТД-СФР

С 1 января 2023 года сведения о трудовой деятельности работодатели и ПФР будут выдавать на новых бланках. Причина изменения – объединение ПФР и ФСС с 2023 года.

Трудовые отношения

Как выдать сотруднику справку СТД-Р

Справка СТД-Р выдается работнику для подтверждения стажа и факта работы в компании, если он выбрал ведение электронной трудовой книжки вместо бумажной. Как правильно оформить документ, в каких случаях и в какие сроки предоставлять сотруднику — разъясняем в этой статье.

Как выдать сотруднику справку СТД-Р
1
Кадры

Все о сведениях по форме СТД-Р — расскажем завтра на вебинаре

Какие бывают виды СТД-Р, когда они делаются, как, в какие сроки, и как работать со справками в 1С?

Обучение для бухгалтеров

Бесплатные вебинары этой недели, которые помогут избежать штрафов и дадут новые решения для бизнеса

На этой неделе вы можете поучаствовать в вебинарах. Это бесплатно, нужна регистрация.

Бесплатные вебинары этой недели, которые помогут избежать штрафов и дадут новые решения для бизнеса
Электронные трудовые книжки

Кому и когда выдаем форму СТД-Р

Чтобы подтвердить стаж сотрудника с электронной трудовой книжкой, работодатели выдают справку СТД-Р.

Кому и когда выдаем форму СТД-Р
1
Трудовые отношения

Как оформить и предоставить работнику форму СТД-Р

Работодатель должен представить сотруднику, который отказался от ведения бумажной трудовой книжки, сведения по форме СТД-Р за период работы у него. В том числе и при увольнении. Расскажем, как это сделать.

Как оформить и предоставить работнику форму СТД-Р