Статьи по теме «коммерческая тайна»
Как правильно составить NDA c самозанятым: для чего нужен, основные положения
Нередко компании привлекают к работе самозанятых, которые должны будут взаимодействовать с конфиденциальной информацией. Для ее защиты заказчик и исполнитель могут подписать NDA — специальный договор о неразглашении. Рассказываем, что это за документ, что в него входит и как правильно его составить.
![Как правильно составить NDA c самозанятым: для чего нужен, основные положения](https://i.klerk.ru/cfJuV-32d0efPDA48IAgmrPH5I-ai29vzIt-fm3acLU/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzJm/MDAxMzkzNDdiZmYy/ZWI5M2QwNTIxMDM0/ZDlmOGIxLmpwZw.webp)
Рейдерский захват: понятие и способы защиты бизнеса
Рейдерский захват — ситуация, при которой группа лиц незаконно приобретает контроль над акциями и другими активами бизнеса. Цель таких действий — управление компанией для получения финансовой выгоды. Рейдерство представляет серьезную опасность для ведения предпринимательской и иной экономической деятельности.
![Рейдерский захват: понятие и способы защиты бизнеса](https://i.klerk.ru/Xfbk-Maakx4oBz5CYc_FimDuLvLRdbl2fJqIEkrcEu0/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzlk/Y2E4ZjQwMGVhMWVj/ZTIzZTc2MGFiMjQ3/Yjc1YmE3LmpwZw.webp)
Соглашение о неразглашении коммерческой тайны
Не вся информация может иметь открытый доступ. В ряде случаев необходима защита данных, во избежание серьезных последствий. Утечка некоторых сведений способна нанести существенный, и даже необратимый вред. Для снижения рисков в подобных случаях используется соглашение о неразглашении конфиденциальной информации (далее КИ). О том, что это такое и как это выглядит, мы сегодня расскажем и покажем.
![Соглашение о неразглашении коммерческой тайны](https://i.klerk.ru/8f0NqCGYyM9oe1rXRDZ4aCRddEhK1qDE0C6KK5chxBY/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzI0/MDZhOTc2ZDlhOGVl/YjY4YjFmM2U3Nzk4/MTg1MDRiLmpwZw.webp)
Опасные условия в трудовом договоре и их последствия
Есть условия, которые делают трудовой договор опасным для работодателя. Разберем, какие пункты нужно срочно проверить в договорах с сотрудниками, чтобы вашу компанию не оштрафовала ГИТ.
![Опасные условия в трудовом договоре и их последствия](https://i.klerk.ru/hCYV0h338cvMuQLlBXC91ywOno5YZLrXVwTQmxLtq7U/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzk0/Y2JmNWVmNzAyOGIw/NDNiNDk3Y2QxYjA3/YmYxNjM5LmpwZw.webp)
Как подписать соглашение NDA с самозанятым
Для нормальной работы самозанятому нужен доступ к конфиденциальной информации. Но плательщик НПД — не штатный работник, он не подписывает ЛНА компании и на него нельзя повлиять дисциплинарными мерами ответственности. Проблему может решить соглашение о конфиденциальности (NDA). Рассказываем, как его правильно оформить.
![Как подписать соглашение NDA с самозанятым](https://i.klerk.ru/r_OKbtIPGUZCYnd1ucAwQsP1h440B_IRlDx5E2f-A4o/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzJl/OTNlMGQyYzgwMTM3/NTlkMTEyMWViOGRl/YTA3NDA1LmpwZw.webp)
Минздрав поддержал инициативу раскрывать состав табачной продукции
Минздрав поддержал члена комитета Госдумы по безопасности и противодействию коррупции Бийсултана Хамзаева (депутат фракции «Единая Россия»), который предложил отменить право производителей табака скрывать состав своей продукции.
Что нужно предусмотреть в договоре с самозанятым программистом
Бизнесу не всегда выгодно нанимать IT-специалистов в штат, особенно в случаях, когда планируется проектная работа. Намного проще заключить договор с самозанятым, ведь он платит налоги сам за себя, страховые взносы за него платить не нужно, сдавать отчетность — тоже. Однако типовой гражданско-правовой договор, скачанный в интернете, не подойдет для заключения сделки с программистом. Разберемся, какие нюансы нужно учесть при оформлении документов с самозанятыми-айтишниками.
![Что нужно предусмотреть в договоре с самозанятым программистом](https://i.klerk.ru/ayTWNjJzDS1WLssLecXpFfXuCQEwetlQjsv63pfrLCI/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzZl/NWQxNmNkNDBhMzli/YWU2ZDAzZmI5ZTFl/NGVhODFhLmpwZw.webp)
Как защитить «cекрет фирмы» с помощью NDA
О том как правильно оформить соглашение NDA , что бы оно действительно защищало компанию и при нарушении взыскать убытки
Как проходит ввод режима коммерческой тайны на предприятии
1 этап — определяем — что именно будем защищать. 2 этап — устанавливаем режим коммерческой тайны (КТ).
![Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру](https://i.klerk.ru/kLu3ll-eXrjvcpEw-8Z1ll5XyGiBDeqQvCOmVmkJFfY/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L090bGljaGlla29t/bWVyY2hlc2tveXRh/eW5pb3Rrb25maWRl/bnRzaWFsbm95aW5m/b3JtYXRzaWlfNDA0/Ni5qcGc.webp)
Что грозит работнику за разглашение коммерческой тайны
Иногда бизнес сталкивается с утечками конфиденциальной информации и причиной этому становятся сотрудники. Расскажем о том, как защитить коммерческие секреты и привлечь работников к ответственности за их разглашение.
![Что грозит работнику за разглашение коммерческой тайны](https://i.klerk.ru/Y7wKzQU0SEVeXyf5z5HbN4csMjJhBvFHfdAly50Ao50/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Y3/NTdjYTdlOTdiNGFk/OWUwYmQ1N2FlODM2/NzFjMTMwLmpwZw.webp)
Нижегородский областной суд: Апелляционное определение № 2-431/2019 от 19.11.2019
Как бухгалтеру на аутсорсе не бояться масштабироваться
Ваш бухгалтер может увести ваших клиентов. Вы боитесь передать общение с клиентами на своего сотрудника? Переживаете что наймете бухгалтеров, и они у вас уведут клиентов? Есть решение!
![Как бухгалтеру на аутсорсе не бояться масштабироваться](https://i.klerk.ru/d_lILnpCM6cUyqaHeVxwXlxh_6XWCnM9Erir1bOJF4Q/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzdl/YjcwZDQ5MDMwZjBm/NzJhYTkzZGM0NzNk/NDY5NzViLmpwZw.webp)
Опасные условия в трудовом договоре и их последствия
Есть условия, которые делают трудовой договор опасным для работодателя. Разберем, какие пункты нужно срочно проверить в договорах с сотрудниками, чтобы вашу компанию не оштрафовала ГИТ.
![Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру](https://i.klerk.ru/dxV1ZKLDUuoz_V0LkBVFL_TrZEXc8JirQ6uVhX2DqOk/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0l6bWVuZW5peWFp/emFrb25vZGF0ZWxz/dHZhaXNpMWlpeXVs/eWFpMjAyM2lnb2Rh/aWNodG9pbnV6aG5v/aXpuYXRpYnVoZ2Fs/dGVydTAxXzU0NzQu/cG5n.webp)
Можно ли обязать сотрудников регулярно просматривать рабочую почту
Работодатель может обязать сотрудников регулярно проверять и отвечать на рабочую почту. Это может быть закреплено в рабочем контракте или внутренних регламентах и правилах предприятия. Кроме того, работодатель имеет право читать рабочую переписку сотрудника, разумеется, с согласия самого работника. Обычно этот пункт также включается в трудовой договор.
![Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру](https://i.klerk.ru/8UWojWFt8TfTYNSXbwUDreGMN6x4IMk66hEbeQ1G6LA/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L01vemhub2xpb2J5/YXphdHNvdHJ1ZG5p/a292cmVndWx5YXJu/b3Byb3NtYXRyaXZh/dHJhYm9jaHV5dXBv/Y2h0dV8yNzguanBn.webp)
Отличие коммерческой тайны от конфиденциальной информации
Коммерческая тайна и конфиденциальная информация в отличие от других видов сведений с ограниченным доступом имеют много общих признаков. В чём совпадают эти понятия и чем отличаются, расскажем в нашем материале.
![Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру](https://i.klerk.ru/kLu3ll-eXrjvcpEw-8Z1ll5XyGiBDeqQvCOmVmkJFfY/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L090bGljaGlla29t/bWVyY2hlc2tveXRh/eW5pb3Rrb25maWRl/bnRzaWFsbm95aW5m/b3JtYXRzaWlfNDA0/Ni5qcGc.webp)
Как запретить самозанятому разглашать информацию о вашем сотрудничестве
В распоряжение самозанятых попадает информация, которая представляет коммерческую ценность для заказчика. Она не должна оказаться в открытом доступе, стать известна конкурентам или потребителям. Расскажем, как защититься от утечки конфиденциальных данных при сотрудничестве с самозанятыми.
![Как запретить самозанятому разглашать информацию о вашем сотрудничестве](https://i.klerk.ru/jOOOXPLqRQObnfVP52I7pNML-m2ZOPFKnPYLt8UESZY/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Qw/MWIwMmMxZTc1ZjFi/MWIzYjAxYjVhNDZh/Y2QwMjIyLmpwZw.webp)
Размещение основных положений учетной политики на сайте учреждения: что учесть
Государственное и муниципальное учреждение обязано на своем сайте представить основные положения своей учетной политики. Как это сделать правильно?
![Иллюстрация: freepik/freepik](https://i.klerk.ru/l2falfu00gj6WC5Ha4NZu4mfkrtcoE5b7miTbgFi-fU/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L1Jhem1lc2hjaGVu/aWVvc25vdm5paHBv/bG96aGVuaXl1Y2hl/dG5veXBvbGl0aWtp/bmFzYXl0ZV8yMjIx/LmpwZw.webp)
Топ ошибок работодателей, связанных с коммерческой тайной
Для соблюдения режима коммерческой тайны, работодателю необходимо определить, какие именно сведения о деятельности компании относятся к закрытой информации.
![Топ ошибок работодателей, связанных с коммерческой тайной](https://i.klerk.ru/2DItMCO25obYz_VgLAVRVD4ZZptRwgg6O2mJKoChSaY/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzhh/MDVlZmE5NDMyOWM5/NGQ2YjRjZTE0N2Zl/NmMxYjUzLnBuZw.webp)
Четвертый кассационный суд общей юрисдикции: Определение № 88-11496/2022 от 21.06.2022
Нельзя запрещать удаленную работу из-за рубежа для целых специальностей – Матвиенко
Запрет не должен быть наказанием уехавших. Он будет точечным, чтобы защитить коммерческую и государственную тайну.