Суперакции! Статьи по теме «кадровый учет»
1 (2) сентября 2024 года установить выходным днем вправе сам работодатель
1 сентября в День знаний начинается новый учебный год, а для первоклашек — это первый школьный год в их жизни. Каждый раз в канун этого праздника поднимется вопрос о том, что неплохо было бы сделать 1 сентября выходным днем. Не плохо бы! Но пока это рабочий день. Предоставить своим работникам выходной вправе сам работодатель.
Понижение в должности работника
В статье рассмотрено, имеют ли право руководители компании понизить сотрудника в должности, в каком порядке и какими кадровыми документами следует оформить такой перевод, а также допускает ли закон понижение в должности по инициативе работодателя без согласия работника.
Электронный документооборот позволяет подписать кадровые документы за две минуты: это в 10 раз быстрее
КЭДО позволяет подписать большинство документов удаленно в электронном виде без распечатывания и посещения офиса.
Не трудоустроены сотрудники? Тогда налоговая идет к вам
Недобросовестные работодатели уверены, что налоговая не придет с запросом о нетрудоустроенных, потому что «раньше не приходила». Но это может случиться в любой момент! Налоговики — с их уровнем технологической оснащенности — запросто выявляют факты уклонения от уплаты НДФЛ и взносов.
Всегда ли возможно продлить срочный трудовой договор
Квалифицированный специалист, принятый работодателем на определенное время для выполнения конкретной работы, со временем покинет компанию. Ведь он осуществляет свою деятельность на основании срочного трудового договора (СТД). Если работник стал уже частью компании, показал высокий профессионализм и свою компетентность, работодатель начинает искать способы, как его удержать. Причем сделать это юридически грамотно.
Знакомство с экспертами Клерк.Консультаций: Елена Пономарева
А мы продолжаем рассказывать о наших экспертах. Сегодня рассказываем об эксперте, который имеет опыт преподавания по кадровому учету, управлению персонала. Он состоит в независимых аттестационных, антикоррупционных комиссиях. Сегодня рассказываем о Елене Пономаревой.
В чем разница между контрактом и трудовым договором
Иногда руководители компаний сталкиваются с необходимостью выбора: заключить с гражданином трудовой договор (ТД) или договор гражданско-правового характера (ДГПХ или ГПД), который также известен как контракт или сделка. Расскажем, чем различаются эти способы оформления отношений и каковы ключевые особенности каждого из них.
HR-специалисты планируют в течение трех лет автоматизировать оценку, адаптацию и рекрутинг
Процесс цифровизации в сфере HR замедляет проблемы в оценке окупаемости систем. У специалистов не хватает аргументов, чтобы убедить руководство перейти на автоматизацию кадровых процессов.
Чек-лист для работодателя: как уволить работника в разных ситуациях
Увольнение связано с разными основаниями и ситуациями. Увольняются студенты и пенсионеры, работники в отпуске и беременные женщины — и для каждого случая есть свои требования к оформлению.
Разделение рабочего дня на части
Разделить рабочий день сотрудников может далеко не каждая организация. В статье рассмотрим, в каких случаях компания сможет установить данный трудовой режим, а также расскажем, как правильно оформить и оплатить такое дробление.
Кадровик или HR? Какую профессию лучше выбрать, если решили работать с персоналом
Специалист по кадрам, кадровик, HR, менеджер по персоналу — часто компании сгребают все эти понятия в одну кучу, не подозревая, что на самом деле это разные специалисты, у которых есть четко очерченная зона ответственности.
Отпуска 2024: памятка для кадровика
Оплачиваемый отпуск положен всем работникам, не важно, работают ли они по совместительству или на полставки. Организация отпусков сотрудников — важная часть работы кадрового специалиста. Рассмотрим основные этапы и важные аспекты, которые нужно учитывать при оформлении отпусков.
Привлечение линейного персонала теперь дороже найма руководителя: с чем связан рост расходов бизнеса. Как этого избежать
В современном мире расходы бизнеса на персонал — одна из главных статей бюджета. В последние годы на линейный персонал наблюдается существенный рост затрат. Но что делать, если зарплаты растут, а бизнес хочет оставаться конкурентоспособным?
☀️ Успейте купить курсы повышения квалификации и профподготовки со скидками до -79%. Старт обучения уже завтра, 1 августа
Сегодня, 31 июля, последний день, когда вы успеваете купить курсы повышения квалификации и профпереподготовки с выгодой до 79%. Не теряйте времени — записывайтесь прямо сейчас! Старт всех потоков на всех программах 1 августа.
HR-тренды 2024 года, которые нельзя игнорировать
Мы уже рассказали о популярных трендах на рынке работников. В статье поговорим об обратной стороне медали — тенденциях, которые нужно учитывать кадровым специалистам.
Как удаленно открыть ИП без посещения налоговой: пошаговая инструкция
Зарегистрировать ИП можно полностью онлайн, личный визит в налоговую инспекцию или МФЦ не нужен. Это позволяет существенно сэкономить время и упростить процедуру открытия своего дела. Разберем, как пройти регистрацию ИП удаленно, какие документы и инструменты для этого понадобятся.
Перемещение работника
В данном материале рассмотрим, как выглядит процедура перемещения сотрудника. Поговорим о том, какими документами оформляется это кадровое мероприятие. Разберем, в чем состоят отличия между перемещением и переводом работника.
Зачем нужен табель учета рабочего времени и как упростить его ведение с помощью системы КЭДО
Согласно ст. 91 Трудового кодекса, работодатель ведет учет рабочего времени, которое фактически отработал каждый сотрудник. Для этого нужно оформлять табель учета рабочего времени. Рассказываем, кто, когда, по какой форме его заполняет и как КЭДО EasyDocs помогает работать с этим документом.
Цифровой личный кабинет сотрудника: «единое окно» для управления персоналом
Популярность цифровых сервисов в управлении персоналом растет с каждым годом. По данным аналитического агентства Smart Ranking, по итогам 2022 года российский HR-tech рынок вырос на 21,8%, причем лидером роста стал сегмент КЭДО. Одно из передовых решений в этом сегменте сегодня — цифровой личный кабинет. Этот инструмент помогает компаниям взаимодействовать с сотрудниками на разных этапах: от приема на работу до различных кадровых процессов.
Можно ли работать с исполнителями по гражданско-правовым договорам в КЭДО
Для выполнения разовых или проектных задач, работ, для реализации которых у штатных сотрудников нет нужных компетенций, компании и предприниматели нередко привлекают исполнителей по гражданско-правовым договорам. Рассказываем, можно ли обмениваться документами с ними в системе КЭДО EasyDocs.
